教学设计结果的评价.ppt
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1、教学设计结果的评价 第第6章章横看成岭侧成峰,远近高低各不同 苏轼第六章概要第一章第一章 概论概论 第二章第二章 教学目标分析教学目标分析 第三章第三章 学习者特征分析学习者特征分析第四章第四章 教学模式与策略选择和设计教学模式与策略选择和设计 第五章第五章 学习环境设计学习环境设计 第六章第六章 教学设计结果评价教学设计结果评价 第七章第七章 教学系统设计应用案例分析教学系统设计应用案例分析*第八章第八章 教学系统设计发展的新动向教学系统设计发展的新动向*概述教学效果评价教学设计方案和多媒体教学资源的评价教学设计结果的形成性评价案例分析第一节 概述v我们为什么要进行评价究竟什么是教学评价?v
2、教学设计结果的评价要评价什么?第一节 概述v1、什么是教学评价目标标准手段教学活动的过程及结果测定、衡量价值判断教学评价:是指以教学目标为依据,制定科学的标准,运用是指以教学目标为依据,制定科学的标准,运用一切有效的技术手段,对教学活动过程及其结果进行测定、一切有效的技术手段,对教学活动过程及其结果进行测定、衡量、并给以价值判断。衡量、并给以价值判断。教学设计成果的评价属于教学评价范畴,它是教学设计教学设计成果的评价属于教学评价范畴,它是教学设计成果趋向完善的重要环节。成果趋向完善的重要环节。第一节 概述v1、教学评价的功能教学评价的作用 教学设计的评价从确定教学目标时已经开始,并教学设计的评
3、价从确定教学目标时已经开始,并贯穿在整个设计过程中。它可以起到激励和监督的作贯穿在整个设计过程中。它可以起到激励和监督的作用,使教师和学生在评价中受到鼓舞和鞭策,促进教用,使教师和学生在评价中受到鼓舞和鞭策,促进教师的教学技能,激发学生的学习动力。没有评价环节,师的教学技能,激发学生的学习动力。没有评价环节,教学设计过程就会缺少一种重要的内部动力,教学设教学设计过程就会缺少一种重要的内部动力,教学设计也难以达到真正的完美。计也难以达到真正的完美。可以概括为可以概括为诊断功能(是否对教学目标掌握)、(是否对教学目标掌握)、激励功能、调控功能(通过及时反馈调整教学)和(通过及时反馈调整教学)和教学
4、功能。第一节 概述v2教学评价的分类教学评价的分类评价基准的不同 评价功能的不同 评价分析方法的不同 相对评价绝对评价自身评价诊断性评价形成性评价总结性评价定性评价定量评价相对评价v相对评价相对评价是在被评价对象的群体或集合中建立基准,然后把各个对象逐一与基准进行比较,来判断群体中每一成员的相对优劣。v对学习成绩的评定通常是以群体的平均水平为基准,以个人成绩在这个群体中所处的位置来判断。v它的优点是它的优点是:可以了解学生的总体表现和学生之间的 差异,比较群体学习成绩的优劣;v它的缺点是它的缺点是:基准会随着群体的不同而发生变化,因 而易使评价标准偏离教学目标;不能充 分反映教学上的优缺点和为
5、改进教学提 供依据。绝对评价v绝对评价绝对评价是将教学评价的基准建立在被评价对象的群体或集合之外,把群体中每一成员的某种指标逐一与基准进行对照,从而判断其优劣。v优点优点:评价标准比较客观,如果使用恰当,可使每个被评价者都能看到自己与客观标准之间的差距,以便不断向标准靠近;教学管理部门通过这种评价,可以直接鉴别各项教学目标的完成情况,明确今后的工作重点。v缺点缺点:在制定和掌握评价标准时,容易受评价者的原有经验和主观意愿的影响,也不易分析出学生之间的学习差异。自身评价v自身评价自身评价既不是在被评价群体之内确立基准,也不是在群体之外确立基准,而是对被评价的个体的过去和现在进行比较,或者是对他的
6、若干侧面进行比较。v优点优点:尊重个性特点,照顾个别差异、通过对个体内部的各个方面进行纵横比较,判断其学习的现状和趋势。v缺点缺点:由于被评价者没有经过于其他学生作比较,难以判断他的实际水平和差距、激励功能不明显。在实践中,经常把自身评价和相对评价结合起来使用。按功能不同进行分类v诊断性评价诊断性评价 也称教学前评价或前置评价,是在正常的教学活动之前,对学生的知识技能、智利、体力及情感等方面进行的“摸底”。目的是为了设计出可以满足不同起点水平和不同学习风格的学生所需的教学方案。v形成性评价形成性评价 是在某项教学活动的过程中,为使活动效果更好而不断进行的评价,它能及时了解阶段教学的结果和学生学
7、习的进展情况、存在问题等,以便及时反馈,及时调整和改进教学工作,着重于判断前期工作的达标情况。v总结性评价总结性评价 也称事后评价,一般是在教学活动告一段落时,为把握活动最终效果而进行的评价,如期末考试等。总结性评价注重教与学的结果,借以对被评价者所取得的较大成果做出全面鉴定、区分等级和对整个教学方案的有效性做出评定。v形成性评价与总结性评价的区别:评价的功能不同:形成性评价侧重对学生综合运用知识的能力、素质发展过程的评价;总结性评价侧重对学生学习效果及技能的评价。评价的范围不同:形成性评价涉及教育目标的整体实现状况的综合评价;总结性评价限定于各学科科目的评价。评价的内容不同:形成性评价对学科
8、间经整合和实践形成的广义能力、素质进行评价,总结性评价侧重学科价值以知识技能体系为目标参照。评价的角色不同:形成性评价体现了以学生为主体的评价观;总结性评价是以教师为中心。评价的标准不同:形成性评价尊重个体差异,评价标准多元和求异;总结性评价标准求同和一律。评价的时间不同:形成性评价直接指向正在进行的教育活动,以改进这一活动为目的。因此,它只能是在过程中进行的评价;总结性评价考察最终效果,因此它是对教育活动全过程的检查,一般在教育过程结束后进行。种类项目诊断性评价形成性评价总结性评价职能确认必备的技能具备与否确认现有掌握水平确认源于教授方式的特点而造成的学生分类问题;确认影响不同类型学生继续学
9、习的因素对师生作出关于学生的学习进展的信息反馈明确单元结构的错误,以便明确地制定矫正教学的方针在单元、学期、课程的终了,认定学分、评定成绩。时机在单元、学期、学年开始时,正常的教学活动尚未纳入轨道之前实施在教学展开的过程中在单元、学期、学年终结时重点认知能力、情意及技能、生理因素、心理因素、环境因素认知能力一般侧重认知能力,有的学科则强调技能和情意能力手段摸底用的形成性测验和总结性测验标准学力测验、观察和检验表特别编制的正式测验期末测验或总结性测验按分析方法进行分类v定性评价定性评价是对评价做“质”的分析,是运用分析和综合、比较和分类、归纳和演义等逻辑分析的方法,对评价所获取的数据资料进行思维
10、加工。分析的结果一种是描述性材料,数量化水平较低甚至没有数量化,而另一种是与定量分析密切结合的定性分析。一般情况下,定性分析评价不仅用于对成果或产品的评价分析,更重视对过程和相互关系的动态分析,以评价变量之间相互影响的过程。v定量评价定量评价是从量的角度运用统计分析、多元分析等数学方法,从复杂纷乱的评价数据中总结出规律性的结论。可以说,定性评价和定量评价是密不可分的,二者互为基础、互相补充、切不可片面强调一方面而偏废另一方面。这两种评价在统计和心理学中应用较广。按评价内容分类 这两种评价通常是根据评价内容的焦点来区分的。v过程评价过程评价主要是关心和检查用于达到目标的方法和手段如何。例如,完成
11、某一教学目标,用录像教材好还是用程序化教材好。过程评价往往是在教学过程或教学设计过程进行的。它倾向于完成还要修改的形成性评价的功能,但是也完成过程中对时间、费用、学生接受情况等方面的总结评价。v成果评价成果评价或称产品评价,是关心和检查计划实施后的结构或产品使用中的情况。例如,某录像教材的教学效果或某教学设计方案的实施效果。他倾向于完成总结性评价的功能,但也可提供形成性评价的信息。教学评价的原则v目的性原则目的性原则 评价要以教学目标为出发点和结束点。v客观性原则客观性原则 评价要符合客观实际,不能主观臆断或掺入个人情感v整体性原则整体性原则 进行教学评价时,要对组成教学活动的各个方面做多角度
12、、全方位的评判。v指导性原则指导性原则 评价时不能就事论事,应该把评价和指导结合起来,要对评价的结果进行认真分析,从不同角度查找因果关系,明确以后的努力方向。v科学性原则科学性原则 利用科学的方法、测量手段,而不是靠经验和直觉进行判断第二节 教学效果的评价v教学系统设计结果的评价:属于教学评价的范畴包含对学习效果的评价的设计,即通常所说的教学评价设计,包括教学过程和教学结果的评价。对象有教学系统设计方案、教学材料和支持工具等设计成果的评价以及对教学系统设计结果的形成性评价。第二节 教学效果的评价v1、教学效果评价的内容和指标 知识和技能 过程与方法 情感态度 教学过程教学过程过程性状态过程性状
13、态教学结果教学结果教学的结果教学的结果基础基础课堂教学设计方案的评价指标v与教师因素有关的指标教学能力教学方法教学内容v与学生因素有关的指标认知情感动作技能教学材料的评价指标v教育性v科学性v技术性v艺术性v经济性录音教材的评价指标序号 评价指标 评价内容 1 选题 针对性、目的性强,发挥媒体特长 2 朗读 读音规范流利,节奏和重复适度,朗读情绪符合教学内容的基调 3 音乐 音乐和音像不过荷、不失真,音乐带要双声道、无背景噪声 幻灯教材的评价指标序号 评价指标 评价内容 1 目的 选题符合教学大纲要求,是教学中的重点难点,并具有典型性 2 内容 工艺精巧、结构新颖、形象直观、浅显易懂,表现内容
14、科学、准确,能促进学生感知、理解和记忆 3 技巧 摄、绘、洗、印效果良好:透光率高、曝光均匀、线条清晰、层次分明,黑白片对比显著、彩色片饱和度足够,标题醒目、字体规范、美观,画面生动逼真、表现力强 4 操作“动”“静”得当、操作灵活、使用方便 影视教材的评价指标序号 评价指标 评价内容 1 教学目的 选题进扣教学大纲、目标明确,针对教学重点、难点,发挥了媒体的特长,有推广使用价值和保留价值 2 教学内容 选用的例证资料符合科学性,对问题的分析、综合、判断、推理符合逻辑性,实验演示、操作示范符合规范性 3 教学方法 内容的组织结构和表现风格符合学生的心理特点和认识规律,画面生动活泼、有吸引力,解
15、说词简明扼要、有启发性,节奏适宜课堂插播或个别自学 4 制作技巧 画面主体突出,镜头组接流畅,图像色调纯正、清晰稳定,图表和字母工整、大小适当,解说语词清楚、语调亲切,声画同步,动画、特技运用合理,音乐、音像恰到好处。计算机课件的评价指标序号 评价指标 评价内容 1 功能性 教学目标适当,内容具有科学性;符合教学规律和因材施教原则;体现计算机特点,发挥其特长;激发学生的学习兴趣和主动性、积极性 2 可靠性 不受错误操作影响,并给予学生友好的提示和指正;判断出学生答案正误,并对答案作分析处理,使学生校对自己的答案。3 方便性 操作键较少且统一,输入操作简单;随时进入和推出,任意选择章节,自由控制
16、内容在屏幕上的停留时间;屏幕上的操作提示简单明了、使用汉字 4 技巧性 综合利用文字、声音、图像,并彼此协调;画面美观,图像有动态效果;算法优化,程序效率较高 5 商品化 又比较详细的功能说明、使用说明和必要的维护说明 教学评价的步骤教学评价的步骤制定计划选择评价方法试用设计成果和收集资料归纳和分析资料报告结果2、教学效果的形成性评价设计v制定评价计划确定评价目标、指标体系和标准确定收集资料的类型和方法及处理统计数据的技术手段选择被试并阐明试用成果的背景条件v试用设计成果和收集资料试用前的准备工作试行并观察教学后置测验和问卷调查第二节 教学效果的评价第二节 教学效果的评价v2、教学效果的形成性
17、评价设计以教为主的形成性评价 搜集反映课堂教学效果的搜集反映课堂教学效果的有关信息资料有关信息资料 根据信息资料所反映的教学根据信息资料所反映的教学状况作出即时反馈状况作出即时反馈 搜集反映课堂教学效果的有关信息资料搜集反映课堂教学效果的有关信息资料v如何收集?测验较适宜认知类目标调查较适宜情感类目标观察较适宜技能类目标结合使用,根据不同使用目的进行合理选择根据信息资料所反映的教学状况作出即时反馈根据信息资料所反映的教学状况作出即时反馈 v如何进行反馈,反馈有哪些校正性反馈鼓励性反馈帮助性反馈根据课堂搜集到的信息不同、学生本身情况的不同选取不同反馈v教师授课质量评价(1)评价标准v在教学实践中
18、,许多学校都从教学目标、教学过程、教学效果等基本维度来评价教师授课质量。(2)基本方法v综合量表评价法v分析法v调查法v学生学业成就评价(1)评价标准v评价标准与评价目的的关系v评价标准的广度与深度v评价标准的具体明确性(2)基本方法v学科成就测验v日常考查v专门调查与心理测量 v教学评价工具的编制(1)用书面语言编制的评价工具v主要有测试卷、问卷、观察表等。(2)用口语作为评价工具v包括个人面谈、小组讨论、非正式讨论等。v以教为主教学评价的特点?v以学为主教学评价的主要内容?第二节 教学效果的评价v2、教学效果的形成性评价设计以学为主的形成性评价 重视培养学生的自主学习能力;重视对动态的、持
19、续的、不断呈现的学习过程及学习者的进步的评价;采取多样化的评价标准和评价方法;强调协作学习过程中作出的贡献;重视高层次学习目标的评价;强调基于真实任务的背景驱动的评价;是否达到意义建构的要求。小组对个人的评价小组对个人的评价学生的自我评价学生的自我评价教师对学生个人的教师对学生个人的评价评价以学为主的教学设计评价的特点第二节 教学效果的评价v2、教学评价的新发展评价功能的发展评价取向的发展评价手段方法的发展通过评价促进学生发展,而不是甄别学生的差异。重激发学生学会思考,轻对知识的简单重复。倡导学生在评价中学会合作,体现学生的个性特点。第二节 教学效果的评价v2、教学评价的新发展评价的取向是指评
20、价所体现的特有的价值观,体现了对评价的关注点,体现了评价的指导思想。评价功能的发展评价取向的发展评价手段方法的发展过程取向:强调把教师与学生在课程开发、实施以及教学实践过程中的全部情况都纳入评价的范围,强调评价者与具体评价情境的交互作用。多元主体取向:在评价中要关注整个过程中各种角色的人的因素。第二节 教学效果的评价v2、教学评价的新发展评价功能的发展评价取向的发展评价方法和工具的发展档案袋评价 研讨式评定缝补性评定电子化评价档案袋评价(“学习文件夹”)v档案袋评价是发展性评价的一种,又译作成长记录袋评价、档案评价、卷宗评价等。从历史渊源来看,它最早应用于学生评价,体现了“学习是个过程,学习评
21、价也应有过程评价”思想。v档案袋评价就是收集学生在某一学习过程中的作品,以学生的现实表现作为判定学生学习质量依据的评价方式,来源于学生档案袋实践的应用模式。v档案袋评价是由教师和学生所搜集的、是为审视学生知识、技能、态度而建立的有系统的、有组织的证据。v档案袋评价是由教师和学生收集的、主要用于存放反映学生学习过程和学习进步的种类学习成果,如文章、美术作品、作业、试卷、评语、调查记录等,可以是一学年的,也可以是一学期的。这些学习记录按照一定的顺序形成文档,用于学习者对学习的回顾、自我评价及其他形式的外部评价。档案袋评价(“学习文件夹”)v档案袋评价的主要意义在于它为学生提供了一个学习机会,使学生
22、能够学会自己判断自己的进步。由于要考查的是学生运用所学知识所取得的成绩、进步,学生就成为选择档案袋内容的一个决策者,从而他们也就拥有了判断自己学习质量和进步的机会。v学生档案袋涉及的内容应包括课内学习情况记录和课外学习情况记录。课内情况记录有:实验情况记录单,观察情况记录表,教师的评语,实验的成果等,课外学习情况记录包括课外科学资料的收集,课外观察活动的情况记载,采集实验物品的情况、课外新发现等。v 学习文件夹可以根据内容进行分类,产品文件夹、过程文件夹和进步文件夹。产品文件夹主要收集学生学习的产品;过程文件夹主要收集的材料是一些关于工作如何进展、如何达到优化的证据,内容包括新产品完成之前的所
23、有草稿、描述在小组实现共同目标的过程中学生所扮演的角色等;进步文件夹是比较学生不同时期同类作品的文件夹。v这种评价方式具有如下特点:1.档案袋的内容是学生的作品。v包括对学生完成作品过程的描述和记录及学生本人、同学和家长对作品的评价等;2.学生是选定自己档案袋内容的主要决策者;3.作品的收集是有目的、有计划的,而不是随机的;4.档案袋评价尊重学生的个体差异;5.档案袋评价关注学生学习与发展的过程。v“档案袋评价”的意义1)档案袋评估可以在很多层次上实施,从个别化课堂到国家范围的教育。它对评价在教育中角色的转变起了深远的影响。在课堂上使用这种策略的教师们已经将他们的重点从对比成就(等级、百分比、
24、考试分数)转移开,并朝着通过评价反馈和自我反思提高学生成就的方向努力。2)档案袋最大的价值在于,通过建立它,学生成为学习和评价过程中积极的参与者。档案袋经过一段时间的积累,可以测量学生的进步。它还可以记录一些整个过程中、在不同的条件下特殊的技能和其它项目。3)档案袋评估最大限度地贴近了教学,它保证你正在测量你所教授的知识,它揭示了教学实践中的任何弱点。4)档案袋评估自然地完全融入到教学中。没有失去任何评估的时间。评估是一个真实的学习经历,而不是学习以外的过程.v5)学生评估档案袋促进了学生参与的积极性。当学生创建他们自己的档案袋时,他们积极地投入并反思他们自己的学习。增长的多元认知对学生自信有
25、积极的影响,有利于学生学习策略的应用,并增长了学生评估和修改工作的能力。学生继续学习的动机在这种环境中持续增长着。v6)档案袋提供给教师和学生有关学生深层次的知识。就是说,教师可以对学生实施个别化教学,可以加强薄弱环节,并建立需要掌握的领域。学习者加入到探询他们自己学习的过程中,并可以控制他们的学习。v7)使用档案袋评价向学生展示了一种评价的格式,当更多的学校和地区采纳这种档案袋评估时,学生就会对这种评价方法越来越熟悉。v8)使用档案袋使教师有机会让家长参与到教学中来。家长的参与对教育成功是很重要的因素。v“档案袋”能够一定程度的缓解评价过程中出现的矛盾,体现尊重学生个体、注重学生构建知识等特
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