心理压力缓解及情绪管理课件.ppt
- 【下载声明】
1. 本站全部试题类文档,若标题没写含答案,则无答案;标题注明含答案的文档,主观题也可能无答案。请谨慎下单,一旦售出,不予退换。
2. 本站全部PPT文档均不含视频和音频,PPT中出现的音频或视频标识(或文字)仅表示流程,实际无音频或视频文件。请谨慎下单,一旦售出,不予退换。
3. 本页资料《心理压力缓解及情绪管理课件.ppt》由用户(三亚风情)主动上传,其收益全归该用户。163文库仅提供信息存储空间,仅对该用户上传内容的表现方式做保护处理,对上传内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知163文库(点击联系客服),我们立即给予删除!
4. 请根据预览情况,自愿下载本文。本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
5. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007及以上版本和PDF阅读器,压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 心理压力 缓解 情绪 管理 课件
- 资源描述:
-
1、LOGO心理压力释放与情绪管理心理压力释放与情绪管理(阳光心态与快乐人生)阳光心态与快乐人生)吴汉龙2013.08LOGO幸福是一种心态,你缔造阳光,幸福就会光临!幸福是一种心态,你缔造阳光,幸福就会光临!古人说古人说: :闻道有先后闻道有先后 术业有专攻术业有专攻所以说所以说: :与其说讲课与其说讲课 不如说分享不如说分享题外话一题外话一: :讲座的目的讲座的目的 1、让大家对心理学和心理学知识感兴趣。心、让大家对心理学和心理学知识感兴趣。心理学不只是学校或学术的事,与每个人都有关系。理学不只是学校或学术的事,与每个人都有关系。 兴趣是最好的老师:兴趣本身就是动力(兴趣是最好的老师:兴趣本身
2、就是动力(MJ) 吃五谷杂粮长大的:身体难免会生病(乔)吃五谷杂粮长大的:身体难免会生病(乔) 人心都是肉长的:心理失常也很正常(上海)人心都是肉长的:心理失常也很正常(上海)题外话一题外话一: :讲座的目的讲座的目的 2、扩大认知,增加看问题的角度和方向,和谐、扩大认知,增加看问题的角度和方向,和谐自我(通过摆正心态、缓解压力、掌控情绪、重自我(通过摆正心态、缓解压力、掌控情绪、重塑信念等实现)塑信念等实现) 任何思想政治工作,必须借助心理学的知识来创任何思想政治工作,必须借助心理学的知识来创新工作思路新工作思路 3、借助心理学知识提升、借助心理学知识提升工作业绩、管理效工作业绩、管理效果、
3、领导水平、沟通水平、生活质量与品质等。果、领导水平、沟通水平、生活质量与品质等。题外话二题外话二: :心理学在中国的发展心理学在中国的发展 中国古代有中国古代有“心学心学”、有、有“理学理学”,就是没有,就是没有“心理学心理学” 心理学是心理学是“五四运动五四运动”时期从国外引入中国时期从国外引入中国 中国古代心理学研究和应用的实际内容在中国古代心理学研究和应用的实际内容在“佛学佛学”(佛教)(布达拉宫(佛教)(布达拉宫) 文革中,心理学被当作伪科学给砍掉。文革中,心理学被当作伪科学给砍掉。题外话二题外话二: :心理学在中国的发展心理学在中国的发展1988年,美国未来学家预言中国在年,美国未来
4、学家预言中国在21世纪初将世纪初将大面积流行心理危机。大面积流行心理危机。 2004年,云南大学马加爵事件 2010年,富士康12连跳心理健康、心理调试、情绪管理、压力缓解、心理健康、心理调试、情绪管理、压力缓解、阳光心态、信念建设、人性了解、有效沟通等阳光心态、信念建设、人性了解、有效沟通等。题外话三题外话三: :心理学知识在社会上的应用心理学知识在社会上的应用一是疾病治疗(精神病院)一是疾病治疗(精神病院)二是犯罪测谎(警察机关)二是犯罪测谎(警察机关)三是人才选拔(间谍宇航)三是人才选拔(间谍宇航)四是业绩提升(普通大众)四是业绩提升(普通大众)心理学知识在管理活动中的应用心理学知识在管
5、理活动中的应用一、掌控情绪,缓解压力一、掌控情绪,缓解压力二、确立信念,改变心态二、确立信念,改变心态三、激发潜力,增强自信三、激发潜力,增强自信四、了解人性,有效沟通四、了解人性,有效沟通陈阿土的故事陈阿土的故事一、情绪管理一、情绪管理1、情绪是什么?、情绪是什么?2、情绪是怎么产生的?、情绪是怎么产生的?3、情绪的意义或价值是什么?、情绪的意义或价值是什么?4、情绪如何分类?、情绪如何分类?5、为什么要掌控情绪?、为什么要掌控情绪?6、如何掌控情绪?、如何掌控情绪?7、如何管理他人情绪?、如何管理他人情绪?8、情绪管理是个过程。、情绪管理是个过程。1 1、情绪是什么?、情绪是什么? 心理学
6、认为:情绪是个体受到某种刺激(内在或外在)时所产生的一心理学认为:情绪是个体受到某种刺激(内在或外在)时所产生的一种身心激动状态,有多种表现形式。种身心激动状态,有多种表现形式。 如:欢乐时,笑逐颜开、手舞足蹈;愤怒时,竖眉立眼、心跳加快如:欢乐时,笑逐颜开、手舞足蹈;愤怒时,竖眉立眼、心跳加快 悲哀时,双眉深锁、涕泪交流;恐惧时,脸色苍白、周身发抖悲哀时,双眉深锁、涕泪交流;恐惧时,脸色苍白、周身发抖 2 2、情绪是怎么产生的?、情绪是怎么产生的?俄罗斯精神遗传学和心理分析中心亚历山德拉 茹科娃认为,原始的情绪反应是生存的必要条件原始的情绪反应是生存的必要条件:恐惧会增大对肌肉的血液供应,使
7、我们更有利于跑恐惧会增大对肌肉的血液供应,使我们更有利于跑动:(动:(死囚足球赛、酒驾死囚足球赛、酒驾)惊讶迫使眉毛抬起来,结果使眼睛睁大,让我们有惊讶迫使眉毛抬起来,结果使眼睛睁大,让我们有更大的视野,可以搜集到更多的情报;(更大的视野,可以搜集到更多的情报;(美景、吴莫愁美景、吴莫愁)厌恶能够收缩面部肌肉,堵住鼻孔,使我们闻不到厌恶能够收缩面部肌肉,堵住鼻孔,使我们闻不到臭味。臭味。情绪变化的因素情绪变化的因素 大致有三方面:认识因素、气质类型、环境刺激等。大致有三方面:认识因素、气质类型、环境刺激等。 认识因素:认识因素: 认识在情绪体验中是一个非常重要的因素。认识在情绪体验中是一个非常
8、重要的因素。相同的情境,如果作出的认识评价不同,就会产相同的情境,如果作出的认识评价不同,就会产生不同的情绪体验。(如培训)生不同的情绪体验。(如培训) 当下的情绪反映,取决于你对事情的看法。当下的情绪反映,取决于你对事情的看法。情绪变化的因素情绪变化的因素 气质类型:现代心理学家认为,气质是最典型、最稳定气质类型:现代心理学家认为,气质是最典型、最稳定的心理特点的心理特点 (1 1)胆汁质。这种气质类型的人情绪兴奋性高,感情强)胆汁质。这种气质类型的人情绪兴奋性高,感情强烈,易于激昂,脾气急躁,情绪体验的波动性比较大。烈,易于激昂,脾气急躁,情绪体验的波动性比较大。 (2 2)多血质。属于活
9、泼型的人。他们情感丰富,反应灵)多血质。属于活泼型的人。他们情感丰富,反应灵敏、灵活,乐观热情,情绪易变,有很强的自我调节能敏、灵活,乐观热情,情绪易变,有很强的自我调节能力。力。情绪变化的因素情绪变化的因素 (3 3)粘液质。属于安静型的人。他们情绪兴奋性低,对)粘液质。属于安静型的人。他们情绪兴奋性低,对外界反应慢,情感不外露,遇事冷静,情绪不会大起大外界反应慢,情感不外露,遇事冷静,情绪不会大起大落,有时表现得压抑,但有很强的自我调节能力;落,有时表现得压抑,但有很强的自我调节能力; (4 4)抑郁质,也称弱型。对外界刺激反应不强烈,而且)抑郁质,也称弱型。对外界刺激反应不强烈,而且反应
10、慢,情绪低落。情绪压抑,感情脆弱,内心深层情反应慢,情绪低落。情绪压抑,感情脆弱,内心深层情感体验强烈,经不起挫折的打击,容易表现出神经官能感体验强烈,经不起挫折的打击,容易表现出神经官能症的症状。症的症状。3 3、情绪的意义或价值、情绪的意义或价值 1)每一份情绪都是一份能量每一份情绪都是一份能量; (战斗要有愤怒,恋爱要有冲动,工作要有激情)(战斗要有愤怒,恋爱要有冲动,工作要有激情) 2)负面情绪的能量(破坏)大于正面情绪()负面情绪的能量(破坏)大于正面情绪( 创造)创造) 3)情绪是动力,情绪就是战斗力;)情绪是动力,情绪就是战斗力; 4)不同的情绪体验才是充实完美的人生。不同的情绪
11、体验才是充实完美的人生。 情绪管理的意义在于在适当的环境表现或体验适当的情绪。情绪管理的意义在于在适当的环境表现或体验适当的情绪。4 4、情绪如可分类?、情绪如可分类?正面情绪:愉悦、轻松、欣慰、高兴、雀跃等;正面情绪:愉悦、轻松、欣慰、高兴、雀跃等;中间情绪:羞愧、骄傲、忏悔、罪过、激动、轻蔑等;中间情绪:羞愧、骄傲、忏悔、罪过、激动、轻蔑等;负面情绪:愤怒、悲伤、焦虑、害怕、厌恶、惊慌等;负面情绪:愤怒、悲伤、焦虑、害怕、厌恶、惊慌等;破坏性情绪:破坏性情绪:仇恨衍生暴戾(仇恨衍生暴戾(6767厦门公交纵火案)、厦门公交纵火案)、贪欲延伸执着(贪欲延伸执着(“表叔、房叔表叔、房叔”)。)。
12、 5 5、为什么要掌控情绪?、为什么要掌控情绪? 九个人过桥的试验九个人过桥的试验 u 教授说:你们九个人听我的指挥,走过这个曲曲弯弯的小桥,千万别掉下去,教授说:你们九个人听我的指挥,走过这个曲曲弯弯的小桥,千万别掉下去,不过掉下去也没关系,底下就是一点水。不过掉下去也没关系,底下就是一点水。顺利过桥顺利过桥u 走过去后,教授打开了一盏黄灯,透过黄灯九个人看到,桥底下不仅仅是一走过去后,教授打开了一盏黄灯,透过黄灯九个人看到,桥底下不仅仅是一点水,而且还有几条在蠕动的鳄鱼。点水,而且还有几条在蠕动的鳄鱼。吓了一跳吓了一跳u 教授问:现在你们谁敢走回来?教授问:现在你们谁敢走回来?没人敢走了没
13、人敢走了u 教授说:你们要用心理暗示,想象自己走在坚固的铁桥上。教授说:你们要用心理暗示,想象自己走在坚固的铁桥上。只有三个人只有三个人愿意尝试:愿意尝试:第一个人颤颤巍巍,走的时间多花了一倍;第二个人哆哆嗦嗦,第一个人颤颤巍巍,走的时间多花了一倍;第二个人哆哆嗦嗦,走了一半再也坚持不住了,吓得趴在桥上;第三个人才走了三步就吓爬下了。走了一半再也坚持不住了,吓得趴在桥上;第三个人才走了三步就吓爬下了。u 教授这时打开了所有的灯,大家这才发现,在桥和鳄鱼之间还有教授这时打开了所有的灯,大家这才发现,在桥和鳄鱼之间还有一层网,网是黄色的,刚才在黄灯下看不清楚。大家现在不怕了,一层网,网是黄色的,刚
14、才在黄灯下看不清楚。大家现在不怕了,说要知道有网我们早就过去了,几个人哗啦哗啦都走过来了。说要知道有网我们早就过去了,几个人哗啦哗啦都走过来了。u 只有一个人不敢走,教授问他,你怎么回事?只有一个人不敢走,教授问他,你怎么回事? 这个人说,我担心网不结实。这个人说,我担心网不结实。 情绪影响能力情绪影响能力 v 教授把一个死囚关在一个屋子里,蒙上死囚的眼睛,对死囚说:教授把一个死囚关在一个屋子里,蒙上死囚的眼睛,对死囚说:我们准备换一种方式让你死,我们将把你的血管割开,让你的血我们准备换一种方式让你死,我们将把你的血管割开,让你的血滴尽而死。滴尽而死。v 然后教授打开一个水龙头,让死囚听到滴水
15、声,教授说,这就是然后教授打开一个水龙头,让死囚听到滴水声,教授说,这就是你的血在滴。你的血在滴。v 第二天早上打开房门,死囚死了,脸色惨白,一副血滴尽的模样,第二天早上打开房门,死囚死了,脸色惨白,一副血滴尽的模样,其实他的血一滴也没有滴出来,他被吓死了。其实他的血一滴也没有滴出来,他被吓死了。 情绪影响生理情绪影响生理 子时子时睡觉保护阳气,睡觉保护阳气,2323点到点到1 1点,是胆经值班。点,是胆经值班。 此时此时为昼夜更替之时,阳气虚弱,因此最好用睡觉来养护脏腑。为昼夜更替之时,阳气虚弱,因此最好用睡觉来养护脏腑。 丑时丑时肝经造血时间,肝经造血时间,1 1点到点到3 3点,是肝经值
16、班点,是肝经值班。肝脏要解肝脏要解毒造血,就是在这个时候进行,所以不应熬夜。毒造血,就是在这个时候进行,所以不应熬夜。寅时寅时号脉的最好时机,号脉的最好时机,3 3点到点到5 5点,是肺经值班。点,是肺经值班。 此时,此时,天刚刚亮,这时候中医号脉是最准的时候。这个时候往往是天刚刚亮,这时候中医号脉是最准的时候。这个时候往往是肺病患者最爱咳嗽的时间。肺病患者最爱咳嗽的时间。 卯时卯时空腹喝水,排出毒素,空腹喝水,排出毒素,5 5到到7 7点,是大肠经值班。点,是大肠经值班。 卯卯时起床后要喝一杯水,以利排便。时起床后要喝一杯水,以利排便。 五脏六腑工作时间五脏六腑工作时间辰时辰时早餐营养要均衡
17、,早餐营养要均衡,7 7点到点到9 9点,是胃值班了。这个时点,是胃值班了。这个时候吃早饭最宜接纳食物。候吃早饭最宜接纳食物。 巳时巳时工作学习的第一个黄金时间,工作学习的第一个黄金时间,9 9点到点到1111点。是脾经点。是脾经值班。脾经是主消化的,要吸收营养。这个时候也大脑是最值班。脾经是主消化的,要吸收营养。这个时候也大脑是最具活力的时候,一天中的第一黄金时间,是老人锻炼身体的具活力的时候,一天中的第一黄金时间,是老人锻炼身体的最好时候,是上班人最出效率的时候,也是学生效率最高最好时候,是上班人最出效率的时候,也是学生效率最高。午时午时睡好午觉养阳气,睡好午觉养阳气,1111点到点到13
18、13点,是心经值班。心经点,是心经值班。心经值班的时候我们要吃午饭、睡午觉。体质阴虚的人午时只需值班的时候我们要吃午饭、睡午觉。体质阴虚的人午时只需休息半小时到一小时就能起到养阳护心的作用。休息半小时到一小时就能起到养阳护心的作用。 未时未时保护血管多喝水,保护血管多喝水,1313点到点到1515点,是小肠经值班点,是小肠经值班。小小肠经吸收食物里的营养送到了血液,这个时候必须要喝一杯肠经吸收食物里的营养送到了血液,这个时候必须要喝一杯水,用来稀释血液。水,用来稀释血液。 申时申时工作学习的第二个黄金时间,工作学习的第二个黄金时间,1515点到点到1717点,是膀胱经值班。点,是膀胱经值班。
19、膀胱经是一条通过脑部的经脉,在申时,气血容易上输于脑部,所以膀胱经是一条通过脑部的经脉,在申时,气血容易上输于脑部,所以学习效率很高。学习效率很高。 酉时酉时预防肾病的最佳时期,预防肾病的最佳时期,1717点到点到1919点,是肾经值班。点,是肾经值班。 此时再喝此时再喝一杯水,可以清洗的肾和膀胱,以远离肾结石、膀胱癌、肾炎等疾一杯水,可以清洗的肾和膀胱,以远离肾结石、膀胱癌、肾炎等疾病。病。 戌时戌时工作学习的第三个黄金时间,工作学习的第三个黄金时间,1919点到点到2121点,是心包经值班。点,是心包经值班。 是一天当中的第三个黄金段,可以学习、可以散步锻炼身体。是一天当中的第三个黄金段,
20、可以学习、可以散步锻炼身体。 亥时亥时准备休息,准备休息,2121点到点到2323点,是三焦经值班。点,是三焦经值班。 三焦指连辍五脏六三焦指连辍五脏六腑的那个网膜状的区域。一般来说,人体心肺属上焦,中间脾胃属中腑的那个网膜状的区域。一般来说,人体心肺属上焦,中间脾胃属中焦,肝肾属下焦。这时候都应该休息,所以焦,肝肾属下焦。这时候都应该休息,所以2323点前就一定要上床了。点前就一定要上床了。 情绪影响行为情绪影响行为(情绪影响行为的选择、效率和效果)(情绪影响行为的选择、效率和效果)孙子兵法:孙子兵法:“主不可怒而兴师,将不可愠而致战主不可怒而兴师,将不可愠而致战” 情绪影响人际关系情绪影响
21、人际关系(1)个体不被接纳;()个体不被接纳;(2)群体气氛失和;)群体气氛失和;(3)组织环境恶化;()组织环境恶化;(4)民族情绪形成。)民族情绪形成。 情绪影响素质和素养。情绪影响素质和素养。6 6、如何掌控情绪?、如何掌控情绪?(1 1)分类情绪管理)分类情绪管理(2 2)做情绪的主人)做情绪的主人(3 3)觉察觉悟觉解)觉察觉悟觉解哲学家休谟说过:环境适合于其性情的人是幸运的,但是能够哲学家休谟说过:环境适合于其性情的人是幸运的,但是能够使其性情适合于任何环境的人则是更优秀的。使其性情适合于任何环境的人则是更优秀的。(1 1)分类情绪管理)分类情绪管理 中国古代的观点:中国古代的观点
22、:“七情六欲七情六欲” 礼记礼运礼记礼运:“何谓人情?喜、怒、哀、惧、爱、恶、何谓人情?喜、怒、哀、惧、爱、恶、欲,七者弗学而能。欲,七者弗学而能。” 吕氏春秋贵生吕氏春秋贵生:“所谓全生者,六欲皆得宜者。所谓全生者,六欲皆得宜者。”汉汉高诱注:高诱注:“六欲,生、死、耳、目、口、鼻也。六欲,生、死、耳、目、口、鼻也。”感性激发、理性节制感性激发、理性节制知性梳理、悟性均衡知性梳理、悟性均衡感性激发:感性激发:感性激发的本质:找到幸福的感觉感性激发的本质:找到幸福的感觉(别与盖茨比钱,与普金比权),找到幸福点。(别与盖茨比钱,与普金比权),找到幸福点。方法:方法:保持童心(祈雨的小姑娘)保持童
23、心(祈雨的小姑娘)对任何事都感兴趣;过程与结果同样重对任何事都感兴趣;过程与结果同样重要;注重享受过程。要;注重享受过程。个人应当具备感恩、惜福之心个人应当具备感恩、惜福之心少些抱怨,多用幸运镜头看世界。(少些抱怨,多用幸运镜头看世界。(雨天的小姑娘)雨天的小姑娘)要不断激发潜能,有想法就要大胆尝试。(被拴的小象,钉子说)要不断激发潜能,有想法就要大胆尝试。(被拴的小象,钉子说)理性节制:理性节制:古人说:古人说:“乐不可极,乐极生悲;欲不可纵,纵欲成灾乐不可极,乐极生悲;欲不可纵,纵欲成灾”对于自己的快乐,要学会分享;对于自己的快乐,要学会分享;对于别人的快乐,要学会捧场。对于别人的快乐,要
24、学会捧场。要戒:不道德的开心要戒:不道德的开心“恨人有,笑人无恨人有,笑人无”怨恨循环:怨恨循环:老板被罚经理受妻,责已妻,妻斥儿,儿怨保姆,保姆老板被罚经理受妻,责已妻,妻斥儿,儿怨保姆,保姆摔碟伤行人,行人去医疗怪护士,护士回家怨母亲菜不合味,母亲摔碟伤行人,行人去医疗怪护士,护士回家怨母亲菜不合味,母亲以和解之。以和解之。启示启示:“谣言止于智者,怨恨止于爱心谣言止于智者,怨恨止于爱心”。知性梳理:知性梳理:知性梳理的本质就是知行合一:认知的知性梳理的本质就是知行合一:认知的扩大要在行为上体现出来。扩大要在行为上体现出来。让我们来梳理梳理这个时代。让我们来梳理梳理这个时代。父母都爱孩子,
25、可鲁迅先先却说:父母都爱孩子,可鲁迅先先却说:“孩子是即我非我之人,即我,故应教育;非孩子是即我非我之人,即我,故应教育;非我,故应放手。我,故应放手。”悟性均衡:悟性均衡:悟性均衡的实质是不要走极端,不走极端悟性均衡的实质是不要走极端,不走极端=和谐。和谐。悟性均衡不是让人永不生气。生气、发怒是比较悟性均衡不是让人永不生气。生气、发怒是比较极端的负面情绪,有时害人又害已。极端的负面情绪,有时害人又害已。但是,生气或发怒,有时又是维护尊严、伸张正义、保证但是,生气或发怒,有时又是维护尊严、伸张正义、保证安全、主张权力所必须的。安全、主张权力所必须的。关键:一是尽量少生气;二是要出于爱心;关键:
展开阅读全文