易制毒化学品管理-培训课件.ppt

1、 易制毒化学品管理办法易制毒化学品管理办法提纲提纲: :n 目的n 范围范围n 职责职责n易制毒化学品的种类及我公司现有易制毒化学品的种类及我公司现有的易制毒化学品的易制毒化学品n易制毒化学品的采购易制毒化学品的采购n易制毒化学品的领用易制毒化学品的领用n相关责任相关责任目的目的范围范围为积极贯彻执行国家关于易制毒化学品管理条例，以及规范本公司对易制毒化学品的购买和使用，特制定本办法。适用于上海公司全体员工职责职责1 、检测部因测试需要时提出购买申请2 、总监或以上级别负责审批3 、采购部进行采购4 、行政部负责保管和备案 易制毒化学品种类：关于加强易制毒化学品生产经营管理的通知关于加强易制毒

2、化学品生产经营管理的通知中中对易制毒化学品进行分类：对易制毒化学品进行分类：第一类第一类（1 1）、）、1-1-苯基苯基-2-2-丙酮（丙酮（2 2）、）、3,4-3,4-亚甲基二氧苯亚甲基二氧苯基基-2-2-丙酮（丙酮（3 3）、胡椒醛（）、胡椒醛（4 4）、黄樟素（）、黄樟素（5 5）、）、黄樟油黄樟油 （6 6）、异黄樟素（）、异黄樟素（7 7）、）、N-N-乙酰邻氨基苯乙酰邻氨基苯酸酸 （8 8）、邻氨基苯甲酸）、邻氨基苯甲酸 （9 9）、麦角酸（）、麦角酸（1010）、）、麦角胺（麦角胺（1111）、麦角新碱（）、麦角新碱（1212）、麻黄素、伪麻）、麻黄素、伪麻黄素、消旋麻黄素、去

3、甲麻黄素、甲基麻黄素、黄素、消旋麻黄素、去甲麻黄素、甲基麻黄素、麻黄浸膏、麻黄浸膏粉等麻黄素类物质麻黄浸膏、麻黄浸膏粉等麻黄素类物质 第二类第二类（1）、苯乙酸（2）、醋酸酐（3）、三氯甲烷（4）、乙醚 （5）、哌啶 第三类第三类（1）、甲苯（2）、丙酮 （3）、甲基乙基酮 （4）、高锰酸钾（5）、硫酸（6）、盐酸n 我公司现有的易制毒化学品第一类无第二类（1）、苯乙酸（2）、醋酸酐（3）、三氯甲烷（4）、乙醚第三类1）、甲苯（2）、丙酮 （3）、甲基乙基酮 （4）、高锰酸钾（5）、硫酸（6）、盐酸 1 1、个人不得以公司名义购买第一类、第二类易制 毒化学品； 2 2、部门检测时需要购买的化学

4、试剂,除按照公司采购审批流程执行 以外,如果有易制毒化学品管理条例中的第二类、第三类易制毒化学 品的，在购买前需将购买申请报行政部。行政部将含有第二类、第三类易制 毒化学品购买的品种、数量进行备案。备案完毕后,行政部经理签字确认,将采 购单转至采购部进行购买；3 3 、购部在接到经批准的采购单中有易制毒化学品管理条例中的第二类第三类易制毒化学品的试剂时,有行政部经理的签名才可以进行采购,否则不予采购；4 4、采购回来的第二、第三类易制毒化学药品采购部要保留相关采购记录（包括申请单，采购定单，供应商联系方式等） ； 5 5 、采购回来的第二、第三类易制毒化学药品进入仓库管理，仓库管理员建立入 库

5、、出库账目并保存领用申请单以及领用记录； 6 6 、每年要对公司易制毒化学药品进行统计(包括名称类型数量用途等),预 计下一年的需求量；易制毒化学品的采购THANK YOUSUCCESS2022-6-1可编辑 1 、领料人必需是实验室指定人员，其他人员一律不准领用; 2 、领料人需持有领料单，此单必须由实验室经理或以上级别签字有效; 3 、领料人需要在易制毒化学品领用登记表登记领用物品的名称，并签字确认; 4 、使用人不得随意将第二、第三类易制毒化学药品带出公司或给予他人； 5 、仓库管理员负责监督领料人员的手续是否齐全，若缺少任何一项手续，仓管员有权拒绝发料;易制毒化学品的领用易制毒化学品的

6、领用 1 1 、除仓库管理员和相关授权人员以外，禁止其他员工随意出入化学品仓库；2 2 、实验室指定领取易制毒化学品的人员，其身份证件需要在行政部备案，如有人员变动请及时通知行政部做资料更新；3 3 、使用部门要建立领用和使用记录(包括名称数量用途使用人日期等)；4 4 、行政部每年按照国家及当地地方政府的相关要求,对公司属于易制毒化学品的试剂进行备案并保存相关记录;5 5、行政部负责每月一号在上海易制毒监管服务网上http:/做月报表记；7 7、接触易制毒化学品部门的工作人员因滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊行为造成易制毒化学品丢失等，将承担公司行政处罚，情节严重者将负法律责任；6 6、易制毒化学品丢失、被盗、被抢的，发案当事部门应当立即向行政部汇报,行政部向当地公安机关报告，有关行政主管部门应当积极配合公安机关的查处；相关责任相关责任各检测事业部负责领料人名单各检测事业部负责领料人名单lRHSRHS实验室张瑞雪、付春乾；实验室张瑞雪、付春乾；l环境实验室环境实验室: :温温 静、唐敏亮；静、唐敏亮；l汽车化学实验室顾建龙、李民；汽车化学实验室顾建龙、李民；附附Thank you!THANK YOUSUCCESS2022-6-112