安全生产检查培训教材课件.ppt

1、资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 一、一、安全检查概述安全检查概述资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 一、安全检查概述一、安全检查概述 安全检查是一项综合性的安全生产管理措施，是发现隐安全检查是一项综合性的安全生产管理措施，是发现隐患、整改隐患，做好安全生产监督管理工作的重要手段。患、整改隐患，做好安全生产监督管理工作的重要手段。 （一（一 ）安全生产检查涵义：）安全生产检查涵义： 是指对生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害与是指对生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害与危险因素、缺陷等进行查证，以确定隐患或有害与危险因素、危险因素、缺陷等进行查证，以确定隐患或有害与危险因素、缺陷

2、的存在状态，以及它们转化为事故的条件，以便制定整缺陷的存在状态，以及它们转化为事故的条件，以便制定整改措施，消除隐患和有害与危险因素，确保生产的安全。改措施，消除隐患和有害与危险因素，确保生产的安全。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 安全检查是一项具有方针政策性、专业技术性和广泛群安全检查是一项具有方针政策性、专业技术性和广泛群众性的工作。通过安全检查，可以起到宣传、落实党的安全众性的工作。通过安全检查，可以起到宣传、落实党的安全生产方针、政策和国家安全生产法规、标准，提高企业领导生产方针、政策和国家安全生产法规、标准，提高企业领导和职工安全意识的作用；可以发现许多不安全、不卫生的隐和职

3、工安全意识的作用；可以发现许多不安全、不卫生的隐患，及时采取措施督促整改，有效防止伤亡事故和职业病的患，及时采取措施督促整改，有效防止伤亡事故和职业病的发生。同时，还可以查清安全生产现状，总结交流经验教发生。同时，还可以查清安全生产现状，总结交流经验教训；促进劳动保护工作的开展。训；促进劳动保护工作的开展。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 v一、企业安全检查形式：一、企业安全检查形式：v1综合性安全大检查。由厂领导负责，根据企业的生产特点和安综合性安全大检查。由厂领导负责，根据企业的生产特点和安全情况，组织发动广大职工群众进行检查，同时组织各有关职能部门及全情况，组织发动广大职工群众进行

4、检查，同时组织各有关职能部门及工会组织的专业人员进行认真细致全面检查。工会组织的专业人员进行认真细致全面检查。v2专业性安全检查。是对易发生事故的设备、场所或操作工序，专业性安全检查。是对易发生事故的设备、场所或操作工序，除在综合性大检查时检查外，还要组织有关专业技术人员或委托有关专除在综合性大检查时检查外，还要组织有关专业技术人员或委托有关专业检查单位，进行安全检查。检查时应有方案，有明确的检查重点和具业检查单位，进行安全检查。检查时应有方案，有明确的检查重点和具体的检查手段和方法。体的检查手段和方法。v3季节性安全检查。是根据季节特点和对企业安全工作的影响，季节性安全检查。是根据季节特点和

5、对企业安全工作的影响，由安技部门组织有关人员进行。如雨季以防雷、防静电、防触电、防洪，由安技部门组织有关人员进行。如雨季以防雷、防静电、防触电、防洪，防建筑物倒塌为内容的检查；夏季以防暑降温为内容的检查：冬季以防防建筑物倒塌为内容的检查；夏季以防暑降温为内容的检查：冬季以防冻保暖为内容的检查。冻保暖为内容的检查。v4日常安全检查。是按检查制度规定的，每天都进行的，贯穿于日常安全检查。是按检查制度规定的，每天都进行的，贯穿于生产过程的检查。主要有安全值班领导和安技人员巡回检查；班组长、生产过程的检查。主要有安全值班领导和安技人员巡回检查；班组长、操作者的现场检查，以辨别生产过程中一切物的不安全状

6、态和人的不安操作者的现场检查，以辨别生产过程中一切物的不安全状态和人的不安全行为，并加以控制。全行为，并加以控制。v安全检查是依据党和国家有关安全生产的方针、政策，法规、标准，安全检查是依据党和国家有关安全生产的方针、政策，法规、标准，以及企业的规章制度通过查领导、查思想、查制度、查管理和查隐患，以及企业的规章制度通过查领导、查思想、查制度、查管理和查隐患，对企业安全生产状况做出正确评价，督促企业及被检查单位做好安全工对企业安全生产状况做出正确评价，督促企业及被检查单位做好安全工作。作。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 v二、企业安全检查内容二、企业安全检查内容v1、查领导思想。在检查一个

7、企业的、查领导思想。在检查一个企业的安全生产安全生产工作时，工作时，要首先检查企业领导是否真正重视劳动保护和要首先检查企业领导是否真正重视劳动保护和安全生产安全生产。即。即险查其对劳动保护工作是否有正确的认识，是否真正关心职险查其对劳动保护工作是否有正确的认识，是否真正关心职工的安全与健康，是否认真贯彻了国家劳动保护方针，政策、工的安全与健康，是否认真贯彻了国家劳动保护方针，政策、法规。制度。在检查的同时，要注意宣传这些法规的精神，法规。制度。在检查的同时，要注意宣传这些法规的精神，批判各种忽视工人安全与健康、违章指挥的错误思想与行批判各种忽视工人安全与健康、违章指挥的错误思想与行为。为。 2

8、、查制度。查制度就是监督检查各级领导、各个部门、每、查制度。查制度就是监督检查各级领导、各个部门、每个职工的个职工的安全生产安全生产责任制是否健全并严格执行；各项安全制责任制是否健全并严格执行；各项安全制度是否健全并认真执行；能否执行度是否健全并认真执行；能否执行“三司时三司时”，即新建，扩，即新建，扩建、改建工程项弱的劳动保护设施、安全技术措施是否与主建、改建工程项弱的劳动保护设施、安全技术措施是否与主体工程同时设计、同时施工、同时投产，能否按时进行安全体工程同时设计、同时施工、同时投产，能否按时进行安全检查；安全教育制度是否认真执行，做没做到新工人入厂三检查；安全教育制度是否认真执行，做没

9、做到新工人入厂三级教育、特种作业人员定期培训、对发生的事故是否认真调级教育、特种作业人员定期培训、对发生的事故是否认真调查，及时报告、严肃处理，做到查，及时报告、严肃处理，做到“四不放过四不放过”；安全组织机；安全组织机构是否健全，安全员网落是否真正发挥作用等。构是否健全，安全员网落是否真正发挥作用等。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。v3、查纪律。查纪律就是监督检查生产过程中的劳动纪律、工作纪律、查纪律。查纪律就是监督检查生产过程中的劳动纪律、工作纪律、操作纪律、工艺纪律、施工纪律。生产岗位上有无迟到退、脱岗、串岗、操作纪律、工艺纪律、施工纪律。生产岗位上有无迟到退、脱岗、串岗、打盹睡觉

10、；有无在工作时间干私活，做与生产、工作无关的事；有无不打盹睡觉；有无在工作时间干私活，做与生产、工作无关的事；有无不按规定穿戴劳动保护品，在禁烟区吸烟；有无违反操作规程、操作方法、按规定穿戴劳动保护品，在禁烟区吸烟；有无违反操作规程、操作方法、操作纪律，在操作岗位不盯仪表、闲扯漫谈，乱打胡闹；有无不按工艺操作纪律，在操作岗位不盯仪表、闲扯漫谈，乱打胡闹；有无不按工艺指标操作，超温、超压、超指标给指标操作，超温、超压、超指标给安全生产安全生产造成危险；有无在施工中违造成危险；有无在施工中违反规定和禁令；不执行动火制度，不经批准乱动土，乱动设备管道，车反规定和禁令；不执行动火制度，不经批准乱动土，

11、乱动设备管道，车辆随便进入危险区，施工占用堵塞消防道，乱动消火栓和乱按电源辆随便进入危险区，施工占用堵塞消防道，乱动消火栓和乱按电源等。等。 4、查管理。查企业安全机构的设置是否符合要求，目标管理、全员管、查管理。查企业安全机构的设置是否符合要求，目标管理、全员管理、专管成线、群管成网是否落实，安全管理工作是否做到了制度化、理、专管成线、群管成网是否落实，安全管理工作是否做到了制度化、规范化、标准化和经常化。规范化、标准化和经常化。 5、查隐患。指检查人员深入生产现场，检查企业的劳动条件、生产设、查隐患。指检查人员深入生产现场，检查企业的劳动条件、生产设备和相应的安全卫生设施是否符合劳动保护要

12、求。如车间建筑是否安全，备和相应的安全卫生设施是否符合劳动保护要求。如车间建筑是否安全，安全通道是否畅通，零部件的存放是否合理，各种安全防护设施的管理安全通道是否畅通，零部件的存放是否合理，各种安全防护设施的管理情况，电气设备、各种气瓶和压力容器、化学用品等的使用与管理，粉情况，电气设备、各种气瓶和压力容器、化学用品等的使用与管理，粉尘及有毒有害作业点的达标情况，车间内的通风照明设施，个人劳动防尘及有毒有害作业点的达标情况，车间内的通风照明设施，个人劳动防护用品的使用是否符合规定等。要特别注意对一些要害部位和设备加强护用品的使用是否符合规定等。要特别注意对一些要害部位和设备加强检查，如锅炉房、

13、检查，如锅炉房、变电变电所、各种剧毒、易燃、易爆等场所。所、各种剧毒、易燃、易爆等场所。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 v三、企业安全检查的工具三、企业安全检查的工具v实践证明，安全检查的最有效工具是安全检查表。它是实践证明，安全检查的最有效工具是安全检查表。它是为检查某一系统的安全状况而事先拟好的问题清单。根据安为检查某一系统的安全状况而事先拟好的问题清单。根据安全检查的需要，可以编制各种类型的安全检查表，其中有针全检查的需要，可以编制各种类型的安全检查表，其中有针对企业综合安全管理状况的检查表，针对厂内主要危险设备对企业综合安全管理状况的检查表，针对厂内主要危险设备设施的检查表，针

14、对各不同专业类型的检查表。还有面向车设施的检查表，针对各不同专业类型的检查表。还有面向车间，工段、岗位不同层次的安全检查表。对于新设计的工艺间，工段、岗位不同层次的安全检查表。对于新设计的工艺设备，还可以制订设计审查用检查表。制订检查表的主要依设备，还可以制订设计审查用检查表。制订检查表的主要依据是国家的法规和技术标准。企业的安全生产规章制度。同据是国家的法规和技术标准。企业的安全生产规章制度。同时，还应考虑企业安全生产的实际。制订检查表的人员应当时，还应考虑企业安全生产的实际。制订检查表的人员应当是熟悉系统或该专业工作的安全技术人员、工程技术人员和是熟悉系统或该专业工作的安全技术人员、工程技

15、术人员和操作人员。按照安全检查表进行检查，可以提高检查质操作人员。按照安全检查表进行检查，可以提高检查质量不致漏掉重要的危险因素。安全检查表的制订、使用、量不致漏掉重要的危险因素。安全检查表的制订、使用、修改完善过程，实际是对安全工作的不断总结提高的过程。修改完善过程，实际是对安全工作的不断总结提高的过程。通过多年实践，可以形成一整套安全检查表标准，提高企业通过多年实践，可以形成一整套安全检查表标准，提高企业安全管理水平。安全管理水平。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 v四、不可忽视的复查四、不可忽视的复查v复查是对安全检查成果的巩固和检验，复查一般要注意复查是对安全检查成果的巩固和检验

16、，复查一般要注意两个方面，一是对重点环节的复查，二是狠抓检查中发现问两个方面，一是对重点环节的复查，二是狠抓检查中发现问题的整改落实。检查是手段，目的在于发现问题、解决问题，题的整改落实。检查是手段，目的在于发现问题、解决问题，应该在检查过程中或以后，本着自力更生的精神，发动群众应该在检查过程中或以后，本着自力更生的精神，发动群众及时整改。整改应实行及时整改。整改应实行“三定三定”(定措施、定时间、定负责定措施、定时间、定负责人人)，“四不推四不推”(班组能解决的，不推到工段；工段能解决班组能解决的，不推到工段；工段能解决的，不推到车间；车间能解决的，不推到厂；厂能解决的，的，不推到车间；车间

17、能解决的，不推到厂；厂能解决的，不推到上级不推到上级)。对于一些长期危害职工安全健康的重大隐患，。对于一些长期危害职工安全健康的重大隐患，整改措施应件件有交待，条条有着落。为了督促各单位搞好整改措施应件件有交待，条条有着落。为了督促各单位搞好事故隐患整改工作，常用事故隐患整改工作，常用事故隐患整改通知书事故隐患整改通知书，指定被，指定被查单位限期整改。对于企业主管部门或劳动部门下达的隐患查单位限期整改。对于企业主管部门或劳动部门下达的隐患整改通知、监察意见和监察指令，必须严肃对待，认真研究整改通知、监察意见和监察指令，必须严肃对待，认真研究执行，并将执行情况及时上报有关部门。执行，并将执行情况

18、及时上报有关部门。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 五、安全检查的原则五、安全检查的原则 ： 领导与群众相结合的原则领导与群众相结合的原则 边检查边整改的原则边检查边整改的原则 专业检查与全面检查相结合的原则专业检查与全面检查相结合的原则 总结先进经验和发现事故隐患相结合的原则总结先进经验和发现事故隐患相结合的原则 查出的隐患务必做到条条有着落、件件有交查出的隐患务必做到条条有着落、件件有交 待的原则待的原则 安全检查坚持持续改进的原则安全检查坚持持续改进的原则 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。二、安全检查制度 1. 安全检查的分类 安全检查可分为日常性检查、专业性检查、季节性检查、节

19、假日前后的检查和不定期检查。(1)日常性检查，企业一般每年进行2至4次；车间工程每月至少一次；班组每天进行检查；专职安全人员的日常检查。(2)班组长和工人应严格履行交接班检查和班中检查；(3)专业性检查是针对特种作业、特种设备、特种场所进行的检查，如电焊、起重设备、运输车辆、爆破品仓库、锅炉等。(4)季节性检查是根据季节特点，为保障安全生产的特殊要求所进行的检查。如冬季的防火、防寒防冻；夏季的防汛、防高温盛暑、防台风。(5)节假日前后的检查包括节前的安全生产检查，节后的遵章守纪检查。(6)不定期检查是指在设备装置试运行检查、设备开工前和停工前检查、检修检查等。 资料仅供参考,不当之处，请联系改

20、正。v2、安全检查表 安全检查表的类型有：(1)公司级安全检查表，供公司安全检查时用。其主要内容包括车间管理人员的安全管理情况；现场作业人员的遵章守纪情况；各重点危险部位；主要设备装置的灵敏性可靠性，危险性仓库的贮存、使用和操作管理。(2)车间工地安全检查表，供工地定期安全检查或预防性检查时使用。其主要内容包括现场工人的个人防护用品的正确使用；机电设备安全装置的灵敏性可靠性；电器装置和电缆电线安全性；作业条件环境的危险部位；事故隐患的监控可靠性；通风设备与粉尘的控制；爆破物品的贮存、使用和操作管理；工人的安全操作行为；特种作业人员是否到位等。(3)专业安全检查表，指对特种设备的安全检验检测。危

21、险场所、危险作业分析等。3、安全检查表的制定 确定检查项目和内容； 确定检查标准和要求； 确定检查进间； 设计检查表式； 检查表应充分依靠职工讨论，提出建议，多次修改，由安全技术部门审定后实施。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。三、应用安全检查表时需注意的问题 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。v14 安全检查的组织、领导及人员组成 依据安全检查的规模、内容和要求，以企业安技部门为主建立适应检查需要的临时组织。特别是参加检查的人员要有较高的专业技术知识，又懂安全技术，及有丰富实践经验的操作人员。 15 安全检查的准备及实施 为使安全检查达到预期效果，必须做好充分准备，即思想和业务上的准备

22、。思想上的准备，主要是发动群众，开展群众性的自检自查。业务上的准备是指： 1） 确定检查目的、步骤、方法，建立检查组织、抽调检查人员、安排检查日程。 2） 针对检查的项目内容，有针对性的学习相关法规、政策、技术、业务组织。提高检查人员的法规、标准和政策水平。 3） 分析过去几年（一般是近510年）所发生的各种事故的资料，并根据实际需要准备一些表格、卡片、记载曾发生事故的次数、部门、类型、伤害性质、伤害程度以及发生事故的主要原因和采取的防护防范措施等，以提示检查人员注意。 4） 准备齐全、各项事先拟定的安全检查表，以便逐项检查，做好记录，防止遗漏要检查的项目内容。 资料仅供参考,不当之处，请联系

23、改正。v16 安全检查应注意的事项 1） 将自查与互查有机结合起来。 2） 坚持检查与整改相结合。检查中发现不安全因素，都要根据检查记录进行整理和分析，采取整改措施。一时难以整改的，要采取切实有效的防范措施。 3） 制定和建立安全档案。结合安全检查表的实施，逐步建立健全检查档案；收集基本数据，掌握基本安全情况，实现安全事故隐患及不安全因素（危险因素）源点的动态管理。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。v21 安全检查表的编制依据：为使安全检查表起到辨识危险和安全检查的作用，其编制依据是： 国家、地方的相关安全法规、规定、规程、规范和标准及行业、企业的规章制度、标准及企业安全生产实际状况及操作

24、规程。 上级、行业和单位（企业）领导关于安全生产的要求。 国内外同行业、企业事故统计案例，经验教训。结合本企业的实际情况，有可能导致事故的危险因素。 行业及企业安全生产的经验，特别是本企业安全生产的实践经验，引发事故的各种潜在不安全因素及成功杜绝或减少事故发生的原因经验。 系统安全分析的结果，即是为防止重大事故的发生而采用事故树分析方法，对系统进行分析得出能导致引发事故的各种不安全因素的基本事件，作为防止事故的控制点源列入检查表。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。v22 编制安全检查表应注意的问题： 检查表要力求系统完整、不漏掉任何能引发事故的危险关键因素，因此编制安全检查表应注意如下问题

25、： 检查表内容要重点突出，简繁适当，有启发性。 各类检查表的项目内容、应针对不同被检查对象要有所侧重，分清各自职责内容，尽量避免重复。 检查表的每项内容要定义明确，便于操作。 检查表的项目内容能随工艺的改造、设备的变移（变动）、环境的变化和生产异常情况的出现而不断修订、变更和完善。 凡能导致事故的一切不安全因素都应列出，确保各种不安全因素及时被发现或消除。 实施安全检查表应依据其适用范围，并经各级领导审批，引起注意。检查人员检查后应签字，对查出的问题要及时反馈到各相关部门并落实整改措施，做到责任明确。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。v23 安全检查表的种类：安全检查表依据不同目的和不同对

26、象，可编制多种类型的安全检查表。例如： 根据检查周期不同，可分为定期安全检查表和不定期安全检查表。 根据检查的作用不同，可分为提示（提醒），安全检查表和规范型安全检查表。 根据检查的使用对象不同，可分为项目设计审查、竣工验收、专业检查、厂级安全检查、车间安全检查、工段或岗位安全等安全检查表。 安全检查表的内容决定其应用的针对性和效果。安全检查表必须包括系统的全部主要检查部位，不能忽略主要的、潜在不安全因素，应从检查部位中引伸和发掘与之有关的其它、潜在危险因素。每项检查要点，要定义明确，便于操作。安全检查表的格式内容应包括：分类、项目、检查要点、检查情况及处理、检查日期及检查者。通常情况下检查项

27、目内容及检查要点用提问方式列出。检查情况用“是”“否”或者打“”“”表示。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。v 对专业性安全检查表，以增加检查要求或合格标准为好。安全检查表项目内容举例如下： 1）设计审查用安全检查表：主要在设计人员和安全监察人员及安全评价人员在设计审核时，对企业生产性建设和技改工程项目进行设计时审核使用。也作为“三同时”的安全预评价审核的依据，其主要内容应包括： 平面布置。 装置、设备、设施工艺流程的安全性。 机械设备设施的可靠性。 主要安全装置与设备设施布置及操作的安全性。 消防设施与消防器材。 防尘防毒设施、措施的安全性。 危险物质的储存、运输、使用。 通风、照明、安

28、全通道等方面。 这些内容，要求系统、全面、明了。符合安全防护措施规范和标准等，按一定格式的要求列成表格。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。v2）企业（厂级）安全检查表：主要用于全厂性安全检查和安全生产动态的检查，为安全监察部门进行日常安全检查和24小时安全巡回检查时使用。其主要内容包括： 各生产设备设施装置装备的安全可靠性，各个系统的重点不安全部位和不安全点（源）。 主要安全设备、装置与设施的灵敏性，可靠性。 危险物质的储存与使用。 消防和防护设计的完整可靠性。 作业职工操作管理及遵章守纪等。 检查要突出重点部位的危险因素源点及影响大的不安全状态和不安全行为等，按一定格式要求列成表格。 3）

29、各专业性安全检查表：主要用于专业性的安全检查或特种设备的安全检验。如防火防爆、防尘防毒、防冻防凝、防暑降温、压力容器、锅炉、工业气瓶、配电装置、起重设备、机动车辆、电气焊等。检查表的内容应符合专业安全技术防护措施要求。如设备结构的安全性、设备安装的安全性、设备运行的安全性及运行参数指标安全性、安全附件和报警信号装置的安全可靠性、安全操作的主要要求及特种作业人员的安全技术考核等。按一定格式要求列成表格。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。v24 安全检查表应用中应注意的问题：为了取得预期目的，应用安全检查表时，应注意的几个问题如下： 1）各类安全检查表都有适用对象、不宜通用。如专业检查表与日常

30、定期检查表要有区别。专业检查表应详细、突出专业设备安全参数的定量界限，而日常检查尤其是岗位检查应简明扼要，突出关键和重点部位。 2）应用安全检查表实施检查时，应落实安全检查人员。企业厂级日常安全检查，可由安技部门现场人员和安全监督巡检人员会同有关部门联合进行。车间的安全检查，可由车间主任或指定车间安全员检查。岗位安全一般指定专人进行。检查后应签字并提出处理意见备查。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。v3）为保证检查的有效定期实施，应将检查表列入相关安全检查管理制度，或制定安全检查表的实施办法。如把安全检查表，同巡回检查制度结合起来，列入安全例会制度、定期检查工作制或班组交接班制度中。 4）应

31、用安全检查表检查，必须注意信息的反馈及整改。对查出的问题，凡是检查者当时能督促整改和解决的应立即解决；当时不能整改和解决的应进行反馈登记、汇总分析由有关部门列入计划安排解决。 5）应用安全检查表检查，必须按编制的内容，逐项逐内容、逐点检查。有问必答、有点必检，按规定的符号填写清楚。为系统分析及安全评价提供可靠准确的依据。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 四四、如何提高企业安全生产检查的实效性、如何提高企业安全生产检查的实效性 根据目前企业安全生产检查工作的开展情况，从安全检查意义、安全检查的组织方式以及怎样进行安全检查等方面，分析讨论如何正确运用好安全生产检查这一有力手段，提高安全生产检查

32、的实效性，确保企业实现安全生产可持续发展的目标。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 在一些企业，安全检查工作总是收效不大，事故屡屡发在一些企业，安全检查工作总是收效不大，事故屡屡发生。某天上午，某厂的安全检查组到下属的二车间去检查工生。某天上午，某厂的安全检查组到下属的二车间去检查工作，在现场匆匆地浏览一遍后，就回到车间会议室听车间负作，在现场匆匆地浏览一遍后，就回到车间会议室听车间负责人汇报情况，同时进行检查情况总结，时近中午，检查组责人汇报情况，同时进行检查情况总结，时近中午，检查组带着带着“安全形势一片大好安全形势一片大好”的结果离开车间。可没等检查组的结果离开车间。可没等检查组成员

33、回到自己办公室，就传来该车间一名员工从高处坠落的成员回到自己办公室，就传来该车间一名员工从高处坠落的消息。事故的直接原因是高处作业没有系好安全带，而当时消息。事故的直接原因是高处作业没有系好安全带，而当时检查组的成员从该员工高处作业的现场走过，竟没有一个人检查组的成员从该员工高处作业的现场走过，竟没有一个人指出该员工的违章行为。检查流于形式，根本没有实效。指出该员工的违章行为。检查流于形式，根本没有实效。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 v 1 要认识到安全检查的重要意义 v 安全生产检查，是企业根据生产的特点，对生产过程中的安全状况进行经常性的、突击性的或者专业性的检查活动。在生产过程

34、中，机器设备、工艺流程、生产环境、劳动条件、作业中的工器具、防护设施、人员的安全意识，以及操作行为等等，都会受到各种因素的影响而出现各种不安全的危险因素。这样的危险因素，如不及时予以消除，就可能发生重大的伤亡事故。所以安全工作人员必须经常开展安全生产检查活动，对生产过程中安全状况的各种变化和可能引起事故的各种隐患，及时采取整改措施，以避免重大伤亡事故的发生。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 v 2 安全检查要有科学、正确的形式安全检查要有科学、正确的形式 v 安全检查无论是经常性的、还是突击性的，或是专业安全检查无论是经常性的、还是突击性的，或是专业性的，都需要事先组织、筹划，依据检查的

35、规模、内容和性的，都需要事先组织、筹划，依据检查的规模、内容和要求，组成相应的安全检查组，若是全厂性的安全检查，要求，组成相应的安全检查组，若是全厂性的安全检查，应由企业主要领导带队、安全环保部门牵头，组织相关安应由企业主要领导带队、安全环保部门牵头，组织相关安全技术人员、有现场工作经验的职能部门人员、基层部门全技术人员、有现场工作经验的职能部门人员、基层部门的车间领导和经验丰富的一线员工组成安全检查组，深入的车间领导和经验丰富的一线员工组成安全检查组，深入现场、基层进行检查。如果不是大规模的，可由安全环保现场、基层进行检查。如果不是大规模的，可由安全环保部门组织本部门和下属科室的专业人员，进

36、行检查。若是部门组织本部门和下属科室的专业人员，进行检查。若是专项安全检查，由专业技术人员组成专项检查组，根据专专项安全检查，由专业技术人员组成专项检查组，根据专业要求，进行有针对性的安全检查。还可以由员工组成自业要求，进行有针对性的安全检查。还可以由员工组成自查小组开展活动，这种形式不仅是进行安全检查，而且也查小组开展活动，这种形式不仅是进行安全检查，而且也是员工结合生产实际进行安全培训的好形式。参加检查的是员工结合生产实际进行安全培训的好形式。参加检查的人员必须具有较高的专业技术知识，又懂安全技术，并有人员必须具有较高的专业技术知识，又懂安全技术，并有丰富实践经验的操作人员。人员要少而精，

37、杜绝走过场，丰富实践经验的操作人员。人员要少而精，杜绝走过场，要扎实工作。要扎实工作。 。资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 v 3 要深入现场，进行全面细致的检查要深入现场，进行全面细致的检查 v 安全检查的形式多种多样，可以根据工作需要和安全检查的形式多种多样，可以根据工作需要和安全形势选择进行，但无论采取哪种形式，一定要安全形势选择进行，但无论采取哪种形式，一定要以高度负责的态度，深入现场，真抓实做地进行全以高度负责的态度，深入现场，真抓实做地进行全面细致的检查。面细致的检查。 v3.1 查基层干部对安全的重视程度查基层干部对安全的重视程度 v 通过对现场环境及各种会议记录的检查，看领

38、导通过对现场环境及各种会议记录的检查，看领导干部是否做到干部是否做到“五同时五同时”，是否将，是否将“安全第一安全第一”的的方针落到实处。不能只听基层领导的汇报，而不到方针落到实处。不能只听基层领导的汇报，而不到现场实地查看。现场实地查看。 v3.2 查员工的安全意识是否到位查员工的安全意识是否到位 v 通过现场察看员工劳保用品穿戴是否规范、操作通过现场察看员工劳保用品穿戴是否规范、操作行为是否正确，也可以用提问的方式来检查员工安行为是否正确，也可以用提问的方式来检查员工安全意识是否到位。要重点检查一些老员工作业行为全意识是否到位。要重点检查一些老员工作业行为方面是否存在经验主义的意识、检查新

39、员工是否存方面是否存在经验主义的意识、检查新员工是否存在在“初生牛犊不怕虎初生牛犊不怕虎”的蛮干现象。的蛮干现象。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 v 3.3 查安全防护设施是否规范、到位查安全防护设施是否规范、到位 v 安全防护设施安全防护设施(如爬梯、走台、栏杆等如爬梯、走台、栏杆等)是否到位，应是保证安全生产的关键设是否到位，应是保证安全生产的关键设施之一。这不仅要求检查人员要具有专业的技术水平，还要求检查人员必须到施之一。这不仅要求检查人员要具有专业的技术水平，还要求检查人员必须到生产现场，深入到每个岗位、厂房，仔细地进行检查。防护设施的工艺设计是生产现场，深入到每个岗位、厂房，

40、仔细地进行检查。防护设施的工艺设计是否符合安全生产要求，防护装置是否健全可靠，生产场所是否符合国家工业卫否符合安全生产要求，防护装置是否健全可靠，生产场所是否符合国家工业卫生标准，各种表计是否完好无缺、指示准确，物料输送管道的法兰罩是否规范、生标准，各种表计是否完好无缺、指示准确，物料输送管道的法兰罩是否规范、标准等等，事无巨细都需要检查人放下架子，到各岗位上走一走，到设备旁看标准等等，事无巨细都需要检查人放下架子，到各岗位上走一走，到设备旁看一看，才能检查出这些有可能导致事故的隐患。一看，才能检查出这些有可能导致事故的隐患。 v3.4 查易被人忽视的死角查易被人忽视的死角 v 现场的工作环境

41、、安全通道、安全标识及曾发生过事故的部位，往往是每次现场的工作环境、安全通道、安全标识及曾发生过事故的部位，往往是每次安全检查工作中的重点，也是该部门管理人员或工作人员最注意的地方。但对安全检查工作中的重点，也是该部门管理人员或工作人员最注意的地方。但对现场环境中的一些死角或未发生过事故的地方，往往容易被人忽略，是现场安现场环境中的一些死角或未发生过事故的地方，往往容易被人忽略，是现场安全检查较为薄弱的环节，也成为大家意想不到的事故突发部位。因此，要全面全检查较为薄弱的环节，也成为大家意想不到的事故突发部位。因此，要全面保证企业的生产安全，就应当不留死角地开展安全检查，要重点对那些不引人保证企

42、业的生产安全，就应当不留死角地开展安全检查，要重点对那些不引人注意或未伤过人的部位进行检查。注意或未伤过人的部位进行检查。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 v 3.5 查管理的漏洞，查制度的落实查管理的漏洞，查制度的落实 v 管理出现漏洞，制度落实不到位，是酿成管理出现漏洞，制度落实不到位，是酿成事故的主要因素。要检查各基层单位安全生事故的主要因素。要检查各基层单位安全生产责任制的落实情况，检查安全培训教育制产责任制的落实情况，检查安全培训教育制度、各级岗位责任制、各工种安全操作规程度、各级岗位责任制、各工种安全操作规程是否健全完善，规章制度是否严格执行，安是否健全完善，规章制度是否严格

43、执行，安全技术措施经费是否做到专款专用，领导干全技术措施经费是否做到专款专用，领导干部是否有违章指挥现象，操作人员是否存在部是否有违章指挥现象，操作人员是否存在随意违章的现象，劳保用品是否能保质、保随意违章的现象，劳保用品是否能保质、保量及时发放到员工手中等。量及时发放到员工手中等。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 v 4 要做好检查后的整改落实要做好检查后的整改落实 v 检查后的整改落实是安全检查工作中很重检查后的整改落实是安全检查工作中很重要的一环，对于查出的问题，要根据责任区要的一环，对于查出的问题，要根据责任区域，责令责任人限期进行整改。对于一些治域，责令责任人限期进行整改。对于

44、一些治理有难度、投入成本高的隐患，检查部门要理有难度、投入成本高的隐患，检查部门要及时和相关部门作好协调联系，及时采取相及时和相关部门作好协调联系，及时采取相关的措施，保证安措项目的及时投入和到位。关的措施，保证安措项目的及时投入和到位。对于一些共性的问题，可由检查部门或相关对于一些共性的问题，可由检查部门或相关责任部门集中统一进行整治，确保问题的集责任部门集中统一进行整治，确保问题的集中根治。对于一些重复出现的问题，要找出中根治。对于一些重复出现的问题，要找出原因所在，制定改进措施或攻关计划，避免原因所在，制定改进措施或攻关计划，避免再次发生。再次发生。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。

45、 v 5 安全检查工作应着重注意的几个问题 v5.1 不能流于形式 v 安全检查，不能为检查而检查，不负责任地应付了事。有些部门领导下去检查，听听汇报聊聊天，寒暄一番就走人，没有查出任何问题，总以为安全工作做得到位，做得好，直到出了事，才想措施。 v5.2 不能没有重点 v 每次检查要有目的，要明确几个重点部门或单位，或者重点对某一类设施或某一段工艺进行检查。不能盲目地到处看看，随意走走，东问问、西问问，检查汇总时不着边际，查了以后总结不出关键内容，拿不出具体的意见。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 v 5.3 不能没有记录 v 检查工作也做了，问题也查出了一大堆，可只是嘴上说说，走过一

46、处，忘了一处。或者随手记录，丢三拉西，考核责任单位没有根据，复查整改情况没有依据，工作不了了之。 v5.4 不能没有落实 v 检查了，记录了，可检查一结束就石沉大海，杳无音讯。直到下一次检查，还是老问题，一个未改，又重新记录汇总了一大堆，日积月累，问题越来越多，直到发生事故。因此，改进落实是安全检查中最关键的环节。 v 安全检查是企业做好安全管理工作一种既简便又行之有效的手段。正确运用好这一手段，可以提高安全生产检查的实效性，及时发现问题，从而降低或消除事故隐患，避免事故的发生。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 安全检查对象的确定应本着突出重点的原则安全检查对象的确定应本着突出重点的原则

47、 对于危险性大、易发生事故、事故危害大的生产系统、对于危险性大、易发生事故、事故危害大的生产系统、部位、装置、设备等应加强检查。部位、装置、设备等应加强检查。 一般应重点检查：易造成重大损失的易燃易爆危险物品、一般应重点检查：易造成重大损失的易燃易爆危险物品、剧毒品、锅炉、压力容器、起重设备、运输设备、冶炼设备、剧毒品、锅炉、压力容器、起重设备、运输设备、冶炼设备、电气设备、冲压机械、高处作业和本企业易发生工伤、火灾、电气设备、冲压机械、高处作业和本企业易发生工伤、火灾、爆炸等事故的设备、工种、场所及其作业人员；造成职业中爆炸等事故的设备、工种、场所及其作业人员；造成职业中毒或职业病的尘毒点及

48、其作业人员；直接管理重要危险点和毒或职业病的尘毒点及其作业人员；直接管理重要危险点和有害点的部门及其负责人。有害点的部门及其负责人。 资料仅供参考,不当之处，请联系改正。 总结：总结： 检查是手段，目的在于发现问题、解决问题，应该在检查过程中或以后，本着自力更检查是手段，目的在于发现问题、解决问题，应该在检查过程中或以后，本着自力更生的精神，发动群众及时整改。整改应实行生的精神，发动群众及时整改。整改应实行“三定三定”（定措施、定时间、定负责人），（定措施、定时间、定负责人），“四不推四不推”（班组能解决的，不推到工段；工段能解决的，不推到车间；车间能解决的，（班组能解决的，不推到工段；工段能

49、解决的，不推到车间；车间能解决的，不推到厂；厂能解决的，不推到上级）。对于一些长期危害职工安全健康的重大隐患，整不推到厂；厂能解决的，不推到上级）。对于一些长期危害职工安全健康的重大隐患，整改措施应件件有交待，条条有着落。为了督促各单位搞好事故隐患整改工作，常用改措施应件件有交待，条条有着落。为了督促各单位搞好事故隐患整改工作，常用事故事故隐患整改通知书隐患整改通知书，指定被查单位限期整改。对于企业主管部门或劳动部门下达的隐患整，指定被查单位限期整改。对于企业主管部门或劳动部门下达的隐患整改通知、监察意见和监察指令，必须严肃对待，认真研究执行，并将执行情况及时上报有改通知、监察意见和监察指令，

50、必须严肃对待，认真研究执行，并将执行情况及时上报有关部门。关部门。 检查中发现不安全因素，应分别情况处理。对领导违章指挥、工人违章操作等，应当场检查中发现不安全因素，应分别情况处理。对领导违章指挥、工人违章操作等，应当场劝阻，情况危急时可制止其作业，并通知现场负责人严肃处理；对生产工艺、劳动组织、劝阻，情况危急时可制止其作业，并通知现场负责人严肃处理；对生产工艺、劳动组织、设备、场地、操作方法、原料、工具等存在的不安全因素，危及职工安全健康时，可通知设备、场地、操作方法、原料、工具等存在的不安全因素，危及职工安全健康时，可通知责任单位限期改进；对严重违反国家安全生产法规，随时有可能造成严重人身