冰山理论海因里希法则安全事故理论分析事故预防的3课件.ppt
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1、安全事故安全事故安全事故理论分析安全事故理论分析1目录2一、安全事故一、安全事故事故的定义和特性事故的定义和特性事故案例视频事故案例视频1.1事故的定义和特性事故的定义和特性 (1)事故的定义 事故是人们生产、生活活动过程中突然发生的、违反人们意志的、迫使活动暂时或永久停止,可能造成人员伤害、财产损失或环境污染的意外事件。(2)事故的特性v事故的因果性v事故的偶然性和必然性(随机性与规律性)v事故的潜伏性v事故的可预防性v事故与伤亡事故的关系(海因里希的事故金字塔)1.2 事故案例视频事故案例视频v黑色瞬间Question 思考题思考题? 在你的经验中在你的经验中,造成安全事故的造成安全事故的
2、主要因素是什么主要因素是什么?7冰山理论冰山理论海因里希法则海因里希法则二、二、安全事故理论分析安全事故理论分析事故预防的事故预防的3E原则原则82.1 冰山理论冰山理论基本介绍基本介绍应用说明应用说明安全事件说明安全事件说明基本介绍基本介绍v “冰山理论”是根据弗洛伊德、海明威和萨提亚在各自领域将“冰山理论”提出并加以应用到心理学界、文学界、管理学界、医学界等,传播广泛。 应用说明应用说明v1895年,心理学家弗洛伊德与布罗伊尔合作发表歇斯底里研究,弗洛伊德著名的“冰山理论”也就传布于世。v弗洛伊德认为:人的人格有意识的层面只是这个冰山的尖角,其实人的心理行为当中的绝大部分是冰山下面那个巨大
3、的三角形底部,那是看不见的,但正是这看不见的部分决定着人类的行为,包括战争、法西斯,人跟人之间的恶劣的争斗如此等等。 v一名员工就像冰山,呈现在人们视野中的部分往往只有1/8,而看不到的则占7/8。对员工来说,外边的1/8是其资质、知识、行为和技能,下面的7/8则是由职业意识、职业道德和职业态度三个方面形成的基石。v要培育优秀的职业化素质,就要重视这三个隐性方面的内容,因为它占有员工素质的7/8,同时还深刻地影响着员工1/8的显性素质。 14安全事件说明安全事件说明死亡死亡失能伤害失能伤害医疗事件医疗事件包扎事件包扎事件不安全行为不安全行为不安全环境不安全环境15根据根据DuPontDuPon
4、t的经验绝大的经验绝大部分安全伤害不是由条部分安全伤害不是由条件和设备件和设备, ,而是由不安全而是由不安全行为造成的。行为造成的。 任务描16 基本介绍连锁过程法则意义五个因素2.2 2.2 海因里希法则海因里希法则17基本介绍 129300“1:29:300法则”;也可以是“300:29:1法则”。事故法则。 18 海因里希(美国)海因里希统计了55万件机械事故,其中死亡、重伤事故1666件,轻伤48334件,其余则为无伤害事故。结论:即在机械事故中,死亡、重伤、轻伤和无伤害事故的比例为1:29:300基本介绍基本介绍19 说明对于不同的生产过程,不同类型的事故,上述比例关系不一定完全相同
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