用人单位职业病危害告知与警示标识课件.pptx
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- 关 键 词:
- 用人单位 职业病 危害 告知 警示 标识 课件
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1、产生背景:产生背景: 2008年年9月份,按照国务院机构改革月份,按照国务院机构改革“三定三定”方案要求,国家安监总局成立职业安全健康监督管理司。方案要求,国家安监总局成立职业安全健康监督管理司。随着我国经济高速平稳地发展,企业实力不断增强,有相随着我国经济高速平稳地发展,企业实力不断增强,有相当多的企业,尤其是国有大中型企业,也愿意为员工提供当多的企业,尤其是国有大中型企业,也愿意为员工提供一个安全健康的作业环境,而员工对于从业环境的安全健一个安全健康的作业环境,而员工对于从业环境的安全健康要求也越来越高。这几方面的需求叠加,催生了职业安康要求也越来越高。这几方面的需求叠加,催生了职业安全健
2、康监督管理司的成立。全健康监督管理司的成立。为指导和规范用人单位做好职业病危害告知与警示标识管理工作,依照中华人民为指导和规范用人单位做好职业病危害告知与警示标识管理工作,依照中华人民共和国职业病防治法、工作场所职业卫生监督管理规定(国家安全监管总局共和国职业病防治法、工作场所职业卫生监督管理规定(国家安全监管总局令第令第47号)等法律规章,国家安全监管总局制定了用人单位职业病危害告知与警号)等法律规章,国家安全监管总局制定了用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范(以下简称规范),于示标识管理规范(以下简称规范),于2014年年11月月13日施行。日施行。最新职业病防治法.doc 3.工作场
3、所职业病危害警示标识(GBZ 158-2003) 4.高毒物品作业岗位职业病危害告知规范(GBZ/T203)工作场所职业卫生监督管理规定_总局令第47号.doc指用人单位通过与劳动者签订劳动合同、公告、培训等方式,使劳动者知晓工作场所产生或存在的职业病危害因素、防护措施、对健康的影响以及健康检查结果等行为。指在工作场所中设置的可以提醒劳动者对职业病危害产生警觉并采取相应防护措施的图形标识、警示线、警示语句和文字说明以及组合使用的标识等(注:劳动者包括用人 单位的合同制、聘用制、劳务派遣等性质的劳动者。)1.找找依法开展工作场所职业病危害因素检测评价(如:现状评价、职业危害因素检测等法定手段)2
4、.辨辨识别分析工作过程中可能产生或存在的职业病危害因素3.落实落实如实告知确定告知内容(不得隐瞒或者欺骗)危害因素种类危害程度危害后果防护设施防护用品职业健康检查相关待遇 (含聘用合同) 要求:劳动中产生的职业危害、后果、职业病危害防护措 施和待遇。(附:职业危害因素告知书)所在部门及职业病危害因素职业禁忌症可能导致的职业病危害职业病防护措施例岗位名称:铸造车间铸造工粉尘活动性肺结核病、慢性组塞性肺病尘肺防尘装置防尘口罩要求: (三类两岗)用人单位负责人、卫生管理人员、劳动者岗前岗中定期培训内容:职业病防治的规章制度、操作规程、应急救援措施、职业病防护设施和个人防护用品的正确使用、维护方法及警
5、示标识的含义方式:书面理论、实际操作考试结果:考试合格方可上岗 警示牌:产生或存在职业危害因素的工作场所(入口处)、作业岗位、工作场所(入口处)、作业岗位、设备、材料(产品)包装、储存场所设备、材料(产品)包装、储存场所(第十二、十三条)(1)粉尘放射工作场所 开放性同位素工作场所“禁止入内”、“当心有毒气体”、“必须洗手”、“穿防护服”、“戴防毒面具”、“戴防护手套”、“戴防护眼镜”、“注意通风”“紧急出口”、“救援电话”“当心腐蚀”、“腐蚀性”、“遇湿具有腐蚀性”、“当心灼伤”、“穿防护服”、 “戴防护手套”、“戴防护眼镜”、“穿防护鞋”、 “戴防毒面具”“噪声有害”、“戴护耳器”“当心中
6、暑”、“注意高温”、“注意通风”“当心弧光”、“戴防护镜”“当心感染”“注意低温”、“当心冻伤”等“密闭空间作业危险”、“进入需许可”“振动有害”、“使用设备时必须戴防振手套”“有害”、“注意危害”入口处和存放处:贮存可能产生职业病危害的化学品、放射性同位素和含有放射性物质材料的场所,应当在入口处和存放处设置“当心中毒”、“当心电离辐射”、“非工作人员禁止入内”等警示标识。(第十八条)“当心中毒”,“当心电离辐射”,“非工作人员禁止入内”等应急撤离通道,泄险区启用时:高毒、剧毒物品工作场所(第二十一条)“紧急出口”,“禁止入内”,“禁止停留”,等工作区域内:维护和检修装置时产生或可能产生职业病
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