私募管理人评价方法介绍-尽职调查课件.pptx
- 【下载声明】
1. 本站全部试题类文档,若标题没写含答案,则无答案;标题注明含答案的文档,主观题也可能无答案。请谨慎下单,一旦售出,不予退换。
2. 本站全部PPT文档均不含视频和音频,PPT中出现的音频或视频标识(或文字)仅表示流程,实际无音频或视频文件。请谨慎下单,一旦售出,不予退换。
3. 本页资料《私募管理人评价方法介绍-尽职调查课件.pptx》由用户(三亚风情)主动上传,其收益全归该用户。163文库仅提供信息存储空间,仅对该用户上传内容的表现方式做保护处理,对上传内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知163文库(点击联系客服),我们立即给予删除!
4. 请根据预览情况,自愿下载本文。本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
5. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007及以上版本和PDF阅读器,压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 管理人 评价 方法 介绍 尽职 调查 课件
- 资源描述:
-
1、私募管理人评价方法介绍华泰证券2019-52目目 录录p 阳光私募管理人评价方法阳光私募管理人评价方法p 阳光私募管理人调研提纲阳光私募管理人调研提纲3一、阳光私募管理人评价方法一、阳光私募管理人评价方法目前私募基金管理机构众多,良莠不齐,从券商的角度出发,考虑到监管,合规,以目前私募基金管理机构众多,良莠不齐,从券商的角度出发,考虑到监管,合规,以及保护投资者的利益等,必然要对有意向合作的私募机构进行详细的尽职调查及保护投资者的利益等,必然要对有意向合作的私募机构进行详细的尽职调查和综合和综合评价评价。私募基金管理人的评价分两步,私募投资机构基本要求和定量的评分指标。私募基金管理人的评价分两
2、步,私募投资机构基本要求和定量的评分指标。定性的指标中,如果任一项出现否,即认为不符合标准。定性的指标中,如果任一项出现否,即认为不符合标准。管理人评价管理人评价定性定量治理结构投研 团队内部控制资产管理规模与业绩4一、阳光私募管理人评价方法一、阳光私募管理人评价方法私募投资机构基本要求定性指标私募投资机构基本要求定性指标私募投资机构基本要求定性指标私募投资机构基本要求定性指标是是/否否管理资产规模是否在1亿元以上是是否具备运作所必需的专业人员、资金规模、信息技术系统、风控体系是法人企业在人行征信系统是否无欠息、逾期等信息是法人企业、实际控制人、主要投资管理人员是否不存在被监管机构处罚、强制执
3、行、违法违规等不良记录是法人企业是否不存在诉讼等可能对合作产生不良影响的情况暂未查得法人企业及主要投资管理人员所提供的过往业绩是否真实是主要投资管理人员提供的从业经历是否真实是5一、阳光私募管理人评价方法一、阳光私募管理人评价方法定量指标,从投资的角度看,私募机构良好的治理结构是基础定量指标,从投资的角度看,私募机构良好的治理结构是基础;内部控制的完善与否内部控制的完善与否是保障是保障;投研能力是私募管理人的核心竞争力投研能力是私募管理人的核心竞争力;而资产管理规模与业绩是具体的体现而资产管理规模与业绩是具体的体现。考察私募机构时,我们设置了治理结构、投考察私募机构时,我们设置了治理结构、投研
4、研团队团队、内部控制、资产管理规模与业内部控制、资产管理规模与业绩四个一级指标。绩四个一级指标。详细的权重如下图:详细的权重如下图:一类指标一类指标权重权重治理结构20%投研团队25%内部控制调查20%资产管理规模与业绩35%6一、阳光私募管理人评价方法一、阳光私募管理人评价方法定量指标定量指标-治理结构治理结构次级指标次级指标指标说明指标说明权重权重企业组织形式(有限责任公司、股份有限公司、合伙等)股份有限公司,5分,有限责任公司,4分,合伙,3分5%成立时间成立超过5年,5分,成立3年至5年,4分,3年到1年,3分,其余1分5%实收资本(万元)实收资本5000万以上5分,2000万-500
5、0万,3分,其余1分5%公司管理架构及人员分布是否完备是,5分,否则1分5%7一、阳光私募管理人评价方法一、阳光私募管理人评价方法定量指标定量指标-投投研研团队团队次级指标次级指标指标说明指标说明权重权重投研人员数量15人以上,5分,15至10人,3分,否则1分5%投研人员平均金融投资从业年限5年以上,5分,5年至3年,3分,否则1分5%投研人员平均在该公司从业年限3年以上,5分,3年至1年,3分,否则1分5%核心投研人员从业年限10年以上,5分,10年至5年,3分,否则1分5%核心投研人员背景获得新财富等前五,担任公募基金经理,券商集合理财主办等,5分,其余3分。5%8一、阳光私募管理人评价
6、方法一、阳光私募管理人评价方法定量指标定量指标-内部控制调查内部控制调查次级指标次级指标指标说明指标说明权重权重是否有合理内部控制制度并得到执行是,5分,否则3分5%是否设立内控部门是,5分,否则3分5%是否有专门内控负责人是,5分,否则3分5%是否有防火墙制度并得到执行是,5分,否则3分5%9一、阳光私募管理人评价方法一、阳光私募管理人评价方法定量指标定量指标-资产管理规模与业绩资产管理规模与业绩次级指标次级指标指标说明指标说明权重权重目前管理的基金数量20只以上,5分,20至10只,4分,10只至5只,3分,5只至3只,2分,其余1分10%目前管理基金的规模15亿以上,5分,15亿至10亿
展开阅读全文