4M变更内部培训专题培训课件.ppt
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1、4M变更内部培训变更内部培训一、一、4M变更的定义与分类变更的定义与分类二、分公司对二、分公司对4M变更管理的要求变更管理的要求三、三、GMMC(广汽三菱广汽三菱)对对4M变更管理的要求变更管理的要求四、四、4M变更管理流程变更管理流程 目目 录录一.4M变更的定义与分类1.1.什么是什么是4M4M? ? MMan(an(人员人员), ), MMachine(achine(机器机器/ /设备设备), ), MMaterial(aterial(材料材料/ /物料物料), ), MMethod(ethod(工艺工艺/ /方法方法) ) 2.2.什么是什么是4M4M变更变更? ? 4M 4M变更变更
2、是指影响产品品质的生产因素是指影响产品品质的生产因素(4M-4M-人、机、料、法)发生变化人、机、料、法)发生变化. .一一.4M变更的定义与分类变更的定义与分类MMan(an(人员人员) ) 人的因素定义人的因素定义NO.定义类型定义类型导致后果导致后果1新员工好产品/坏产品分不清、品质标准不了解,生产出大量不合格品。2长时间休假后重新上岗(超过6个月)对产品新的管控点不了解,或将质量管理要点遗忘,导致产生不合格品。3临时顶岗(从其它线临时借调)导致错误作业,未按标准作业产生漏工序或误操作产生不良品。4轮岗(未达到相应技能的人员轮岗)对产品管理要点不了解,未按标准作业,产生漏工序或误操作产生
3、不良品。5临时离岗产生漏工序或漏装。一一.4M变更的定义与分类变更的定义与分类人员变化:质量产生波动,发生偶然质量问题。人员变化:质量产生波动,发生偶然质量问题。当不良发生时,我们的不良原因:当不良发生时,我们的不良原因:1、新员工作业、新员工作业;2、他对标准不熟悉;、他对标准不熟悉;3、遗忘了、疏忽了、不小心漏掉了;、遗忘了、疏忽了、不小心漏掉了;4、交接班时只有口头交接,没有记录、交接班时只有口头交接,没有记录 ,对班不,对班不知道发生了变化点;知道发生了变化点;5、原有的人临时请假,找人代岗等;、原有的人临时请假,找人代岗等;一一.4M变更的定义与分类变更的定义与分类MMachine(
4、achine(机器机器/ /设备设备)因素定义因素定义NO.定义类型定义类型导致后果导致后果1由A设备换到B设备产生大量不合格品或新的缺陷产生。2设备故障维修或大保养后工艺条件有差异产生不良品,或偶然发生不良品。3工装、治具改善、模具维修后导致新的缺陷产生且不易被发现。4工装、治具、模具长时间(超过1年)未使用,重新启用时无法保证品质与以前一致,导致新的缺陷产生且不易被发现,被客户投诉。5相同类型设备,模具,工装的增加无法保证所有同类型的设备产品质量一致,有缺陷产生且不易被发现,被客户投诉。6辅助设备的增加、变更、废除、修理缺陷产生且不易被发现,被客户投诉。一一.4M变更的定义与分类变更的定义
5、与分类机器变化:不合格产品很容易流出,且不易被发机器变化:不合格产品很容易流出,且不易被发现,导致客户投诉。现,导致客户投诉。当不良发生时,我们的不良原因:当不良发生时,我们的不良原因:1、设备太旧了,有磨损;、设备太旧了,有磨损;2、机器上某个零件坏了,但没有及时被发现、机器上某个零件坏了,但没有及时被发现 ;3、设备没有定期保养,没有定期更新易损件、设备没有定期保养,没有定期更新易损件 ;4、开机时未点检或点检项目有遗漏。、开机时未点检或点检项目有遗漏。5、辅助设备更换、修理。、辅助设备更换、修理。一一.4M变更的定义与分类变更的定义与分类Material(材料/物料),因素定义因素定义N
6、O.定义类型定义类型导致后果导致后果1同一材料不同批次工艺不稳定,导致某种不良增多,且影响正常操作。2不同厂家同种型号材料工艺不稳定,导致某种不良增多,且影响正常操作3材料更换产品缺陷在生产或交付前不能被发现,需经一定的时间周期才能发现,导致在最终客户处出现批量不良,产生重大不良影响。4供应商变更产品缺陷不易被发现,导致客户投诉。5材料名称的变更产品缺陷不易被发现,如错装、漏装,导致客户投诉。一一.4M变更的定义与分类变更的定义与分类材料变化:客户重点关注,一旦发生可能导材料变化:客户重点关注,一旦发生可能导致重大投诉。致重大投诉。当不良发生时,我们的不良原因:当不良发生时,我们的不良原因:1
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