离子反应及其发生的条件精选教学PPT课件.ppt
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- 离子 反应 及其 发生 条件 精选 教学 PPT 课件
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1、新课标人教版课件系列高中化学必修必修2.2.2离子反应及其发生的条件第二节 离子反应教学目标教学目标v(一)知识与技能(一)知识与技能v1使学生了解离子反应和离子反应方程式的含义。v2通过实验事实认识离子反应及其发生的条件。v3使学生掌握简单的离子反应方程式的书写方法。v4通过交流、发言、实验等磨练了学生的思维能力,锤炼了学生的语言表达能力,培养了学生的动手能力,观察能力,自学能力及分析问题、解决问题的能力,训练了学生的科学方法,加深了学生对所学知识的理解。v(二)过程与方法(二)过程与方法v学生通过“实验观察分析讨论结论”的程序,探究离子反应的本质和离子反应发生的条件。v(三)情感态度与价值
2、观(三)情感态度与价值观v1学生通过实验,体验了实验是学习化学和探究化学过程的重要途径。v2培养学生对科学的好奇心与求知欲,使之善于观察,敢于实践.v3通过讨论与交流等活动,培养学生与他人进行交流与反思的习惯。发扬与他人合作的精神,分享实验探究成功后的喜悦之情。感受同学间的相互合作与取得成功的关系。v教学重点与难点教学重点与难点v重点重点: 离子反应的实质和离子反应方程式的书写方法。v难点:难点:离子反应方程式的书写。二、离子反应及其发生的条件二、离子反应及其发生的条件 1、概念、概念 有离子参加的反应,称为离子反应有离子参加的反应,称为离子反应实验实验现象现象 混合前溶混合前溶液中离子液中离
3、子混合后混合后溶液中溶液中离子离子生成的生成的新物质新物质向向CuSO4溶溶液中加入盐酸液中加入盐酸-向向CuSO4溶溶液中加入液中加入NaOH溶液溶液向滴加酚酞的向滴加酚酞的NaOH溶液中溶液中加入盐酸加入盐酸向向Na2CO3溶溶液中加入盐酸液中加入盐酸蓝色蓝色沉淀沉淀Cu2+ 、 H+ SO42- Cl-Cu2+ 、 H+ SO42- Cl-无无Cu2+ 、Na+ SO42- OH-SO42- Na+Cu(OH)2溶液溶液变为变为无色无色Na+ 、 H+ Cl- OH-Na+ Cl-H2O有气有气泡产泡产生生Na+ 、 H+ CO32- Cl-Na+ Cl-CO2 H2O 1 1、概念、概
4、念 用实际参加反应的离子符号表用实际参加反应的离子符号表 示离子反应的式子叫做离子方程式示离子反应的式子叫做离子方程式 写:写出正确的写:写出正确的化学方程式化学方程式拆:拆:把把易溶于水且易电离的物质写成易溶于水且易电离的物质写成 离子形式;离子形式;其它保留化学式其它保留化学式删:删去两边未反应的离子删:删去两边未反应的离子 查查: : 质量守恒和电荷守恒质量守恒和电荷守恒 基础基础关键关键途径途径保证保证应该改写成离子形式的物质:应该改写成离子形式的物质:易溶于水且易电离的物质:易溶于水且易电离的物质:a、强酸:、强酸:HCl、H2SO4、HNO3b、强碱:、强碱:KOH、NaOH、Ba
5、(OH)2。c、可溶性盐;、可溶性盐;练习:写出下列反应的离子方程式练习:写出下列反应的离子方程式1、锌加入硫酸铜溶液、锌加入硫酸铜溶液2、氧化铜放入稀硫酸、氧化铜放入稀硫酸3、铁加入稀盐酸中、铁加入稀盐酸中4、碳酸钙和稀盐酸反应、碳酸钙和稀盐酸反应 5、氢氧化镁与盐酸反应、氢氧化镁与盐酸反应6、氢氧化钡与硫酸反应、氢氧化钡与硫酸反应7、醋酸与氢氧化钾溶液反应、醋酸与氢氧化钾溶液反应8、向稀氨水中加入稀盐酸、向稀氨水中加入稀盐酸离子方程式判断正误 1看离子反应是否符合客观事实看离子反应是否符合客观事实 ; 2看看“=” “” “”是否正确;是否正确; 3看表示可物质的化学式是否正确;看表示可物
6、质的化学式是否正确; 4看是否漏写离子;看是否漏写离子; 5看原子个数,电荷是否守恒;看原子个数,电荷是否守恒; 6看是否可拆;看是否可拆;1.下列离子反应方程式中,正确的是下列离子反应方程式中,正确的是 ( )A.氢氧化镁与盐酸反应:氢氧化镁与盐酸反应:H+ + OH- = H2OB.氢氧化钙溶液与碳酸钠溶液反应:氢氧化钙溶液与碳酸钠溶液反应: Ca2+ + CO32- = CaCO3C.硫酸镁溶液与氢氧化钡溶液反应:硫酸镁溶液与氢氧化钡溶液反应: Ba2+ + SO42- = BaSO4D.碳酸氢钙溶液与足量的氢氧化钠溶液反应:碳酸氢钙溶液与足量的氢氧化钠溶液反应: Ca2+ + HCO3
7、- + OH- = CaCO3 + H2OB2下列离子方程式书写正确的是下列离子方程式书写正确的是 ( )A碳酸镁与盐酸反应:碳酸镁与盐酸反应: CO32- +2 H+=H2O + CO2B铁与稀硫酸反应:铁与稀硫酸反应: 2Fe + 6 H+= 2Fe3+ + 3H2C钠与水反应:钠与水反应: Na + 2H2O= Na+ + 2 OH- + H2D澄清石灰水中通入少量二氧化碳:澄清石灰水中通入少量二氧化碳: Ca2+ + 2OH- + CO2= CaCO3 + H2O 不仅可表示一定物质间的反应,不仅可表示一定物质间的反应,而且可表示所有同一类型的反应而且可表示所有同一类型的反应 离子反应
8、、离子方程式离子反应、离子方程式重点:离子方程式书写重点:离子方程式书写 离子反应发生的条件离子反应发生的条件难点:离子方程式书写难点:离子方程式书写报告该怎么写呢?下面给大家分享董事长离任述职报告,欢迎阅读!各位同事:从我年月份来到这片热土到今年因为岗位调整回到已经四年多了。回想四年的工作历练和岁月征程,我思绪万千,感触颇深,这里承载着我们一个团队的责任、奋斗、成长、战绩,更承载着我们每一个石油人的信念、追求、情感、荣誉!四年来,在集团公司党委、集团公司的正确领导下,我们齐心协力,团结奋斗,挑战困难,一切从零开始艰辛创业,实现了各个阶段的各项目标。四年来,我们深入研究,优化部署,着力推进区域
9、勘探开发一体化,油藏评价取得突破成果。四年来,我们科技建产,高效组织,聚精会神搞建设,产能建设高效运行;四年来,我们精细管理,强化注水,一点一滴增产夺丰收,磨刀石上闹革命。四年来,我们众志成城,严防死守,有效的保卫扩大了油田生产与油区矿权。四年来,我们警钟长鸣,高度防范,保证了安全生产的平稳局面。四年来,我们紧了又紧,严密控制,一心一意谋取低成本发展。四年来,我们坚持双赢,团结一心,营造了良好的内外部工作环境。特别是四年来,我们和广大干部员工手拉手,肩并肩,一起经历了奋斗的艰辛,享受了成功的喜悦,在与天斗、与地斗,与各种困难斗争的过程中建立了非常深厚的情意,以及共同的使命感、责任感、成就感、欣
10、慰感。我们不能忘记朝夕与共、荣辱与共、患难与共的深厚情感,我们不能忘记齐心克难、齐心攻关、齐心团结的铁石默契,我们不能忘记开发好、建设好、管理好五蛟油田的铮铮誓言,我们不能忘记热爱团队、忠诚团队、奉献团队的无悔选择!在此,我向集团公司党委、集团公司、集团领导以及公司各部门领导对我多年来工作的支持、帮助和指导表示衷心的感谢,向全体干部员工的辛勤劳动、无私奉献表示深深的敬意!现将我四年来的工作述职如下,请审计监察组各位领导、各位员工代表审议!一、取得主要工作业绩(一)产能建设成果丰硕喜人。自单位年组建成立以来,我们克服人员紧缺、用工多样、矿权争议频繁、优质储量不足、生产组织难度大、安全环保风险高等
11、诸多困难,一切从零起步,超常规组织,快节奏启动,精细化管理,迅速掀起了建产高潮,促使油田快速成长为集团超低渗透油田开发的后起之秀。累计完成产能建任务22万吨,发现了3个侏罗系油藏和三叠系多套油层组,新增探明含油面积55.37平方千米,新增探明地质储量3396.78万吨,新钻井265口,配套完成了30万吨产能建设工作量,并为集团扩大建产50万吨的奠定了坚实的资源基础。(二)矿权保护拓展卓有成效。年以来,我们按照“立足和谐,讲究策略,维护矿权,守住地盘,拓展空间,突破难点,赢得主动”的工作思路,从油田南试验区面积9.3平方公里矿权为出发点,锲而不舍,稳步推进,逐步巩固了集团油田矿权,特别是在近年来
12、激烈的矿权之争夹缝中,争抢矿权面积29.8平方公里,将矿权面积从66.9平方公里扩大到96.7平方公里,拓展了集团的续发展空间。(三)示范油田创建取得突破。积极引入“标准化设计、模块化建设、数字化管理”的建设理念,完成了白181等3个井区的数字化配套建设,建成了集团第一个数字化油田;根据不同区块、不同层系、不同类型储层的特点,大胆开展储层改造工艺创新,走出了超低渗油藏科学效益开发的新路子;推动质量管理体系水平再上新台阶,推动安全建产、清洁建产、文明建产,油田稳步迈入现代化科技环境友好型油田。项目组在示范油田建设中形成的精细化管理,效益化开发,打造数字化绿色生态油田油田20万吨产能建设工程项目管
13、理成果2011年荣获全国第六届工程项目管理二等奖,为国内同行树立了典范。(四)原油生产年年超计划完成。年以来,我们始终以“采油人的天职就是多拿油”为己任,以“稳得住、上得去、管得好”为奋斗目标,持续优化指挥系统、产量监控系统和生产支撑系统,大力实施“老井稳产、措施增产、新井投产”三大重点工程,积极解决了繁重的生产建设任务、紧缩的操作成本、复杂的油区治安环境和日益突出的老油田稳产开发难题,牢牢把握原油生产的主动权,确保了原油产量的快速攀升。(五)油田开发良性全线飘红。围绕“降低自然递减”这个中心,持续完善油田开发管理体系,重点抓好精细注水和工艺配套两大工程,狠抓油藏平面、剖面治理,加强井区技术力
14、量和现场管理,提高注、采、输系统效率,实现了油田开发持续稳定。(六)效益业绩目标全面实现。在产能建设项目上,集团公司下达万吨产能建设投资计划4500万元,实际万吨产能建设完成4116.53万元,严格控制在计划范围之内。在作业区收入利润及预算执行方面,每年收入利润超额完成、操作成本在计划范围内运行,实现了效益开发的目标。(七)精细管理深化落地有声。全面推行“精细化管理”,对重点工作实行跟进考核管理,成立了老油田稳产、措施增油、注水管理、隐患治理、数字化建设、成本管控6个精细化工作小组,与机关组室负责人签订重点目标责任书,步步靠实管理措施,逐级落实任务职责,促进以强化注水、措施挖潜、技术增产、节能
15、降耗、安全生产等重点生产任务的完成,实现了油田开发精细化管理、安全环保精细化作业、采油成本精细化管控、基础工作精细化雕琢,确保了全年业绩目标的顺利实现。(八)打造了形象品牌。在实践中培育了“目标一致、苦乐与共、锲而不舍、精益求精”的团队精神,助推了油田的快速发展。所在单位1人荣获“中石油劳动模范”荣誉、6人获得油田公司级荣誉,10人荣获长庆油田陇东油区劳动竞赛先进个人,单位连续四年荣获“庆阳市油区治安综合治理先进单位”、“庆阳市和谐模范油区创建先进单位”和“庆阳市纳税明星企业”殊荣,为集团争得了荣誉,树立了良好内外部形象。二、所做主要工作回顾(一)抓班子建设,发挥整体功能。始终坚持抓思想、抓作
16、风、抓素质建设不动摇,始终做到统一思想认识、统一组织管理,统一目标任务,始终做到“工作上分、目标上合,职务上分、行动上合,分工上分、思想上合”,时时刻刻讲政治,事事处处讲原则,从而使领导班子始终保持了奋发向上、团结协作的氛围,成为了带领广大员工的坚强集体。(二)抓整章建制,促进管理升级。建立健全了生产管理运行管理各项制度,坚持“日沟通、周例会、月分析、年总结”的日常管理体制;建立干部、骨干人员的考评体系,动态管理,能者上,庸者下,从而形成了良好干事的氛围;严把“队伍准入、招投标、合同签订、设计审批、物资采供、工程结算”六道关口,筑牢防腐大堤;坚持一把手负责,层层签订责任书,严格检查考核,逐级落
17、实责任,确保了安全生产、经营管理、综合治理等各方面重点工作有效落实,全员执行力全面提升。(三)抓地质研究,确保开发效果。坚持“整体部署、分类实施、持续研究、及时调整”的原则,针对各油藏开发现状,加大研究力度,坚持“五个对比”(岩性、物性、电性、含油性、试油试采情况对比),追求油层稳、厚、连通,圈定建产有利区域,确保了产建效果;全面实施“139”稳产上产综合管理工程,建立了围绕油藏管理的“一个中心,三个着眼点,九个管理体系”的长效机制,确保了油田长期稳产上产。(四)抓方案优化,不断提高单产。狠抓了日常随钻跟踪工作,切实做到方案“三个加强”:加强区域开发方案地质研究。从沉积环境、砂体展布、储层物性
18、等方面入手,分析产建区块潜在地质风险,不断优化方案部署,及时调整建产方向,降低产建风险;切实加强单井随钻方案分析,坚持做到对每口新井电测、试油、试采资料进行综合分析,对可能带来的油藏变化进行预测,及时指导钻机调整;切实加强与研究院技术人员的沟通联系,不定期进行分析交流开发方案,及时掌握产建动向和信息,提高认识水平;积极开展新工艺新技术方案试验,努力提高单井产量。(五)抓激励培训,提升全员素质。在薪酬分配上,确保奖金分配向生产一线倾斜、向关键岗位、艰苦岗位、边远井区倾斜;在季度奖金分配中,全面推行“以产量保效益,以业绩挣薪酬”的分配思路;在井区层面,积极引导基层单位进行月度自检;在班组层面,实施
19、了以分片承包集中运作的大班组管理模式;在员工层面,全面实施以季度为周期的优秀班组、优秀班组长以及岗位操作明星评选活动。坚持军事化管理和经常化培训,创新“自己学、教着学、现场示范学、送出培训学、单位组织学”培训模式,极大地提高了员工队伍的整体素质。四年来,单位一大批干部员工茁壮成长,逐步走上机关管理人员、中层干部岗位,成为长实集团骨干技术管理人才。(六)抓安全环保,确保文明生产。牢固树立“以人为本”的思想,以落实安全环保责任为关键,以防范重特大安全环保事故为根本,落实各项安全环保措施,紧紧围绕年初确定的各项任务目标,注重员工、注重管理、注重细节,实现了重大人身伤亡事故、重大设备事故、重大火灾事故
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