新时期幼儿园园长的领导力培训讲义PPT课件.ppt
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1、 新时期幼儿园园长的领导力新时期幼儿园园长的领导力 园长的角色定位是:有思想、懂业务、会园长的角色定位是:有思想、懂业务、会管理。管理。 有思想有思想 改革理念改革理念 改革目标改革目标 改革想法改革想法 园长园长懂业务懂业务 学科专家学科专家 管人管事管人管事 会管会管理理 全面指导全面指导 建制用人建制用人 理论指导理论指导 经营发展经营发展新时期幼儿园园长的领导力包括:新时期幼儿园园长的领导力包括:n课程领导力;课程领导力;教育教学领导力;教育教学领导力;教师专业发展领导力。教师专业发展领导力。一、园长的课程领导力一、园长的课程领导力n园长的课程领导力是指对幼儿园的课程园长的课程领导力是
2、指对幼儿园的课程建设能力,具体是指对课程的规划、设建设能力,具体是指对课程的规划、设计、实施、评估,这是现代幼儿园建设计、实施、评估,这是现代幼儿园建设中的一个重要的领域。中的一个重要的领域。什么是现代幼儿园课程?什么是现代幼儿园课程?n 现代幼儿园课程应该理解为:现代幼儿园课程应该理解为:在教师组织指导下,幼儿园为幼儿在教师组织指导下,幼儿园为幼儿提供的全部学习经历。提供的全部学习经历。大课程观大课程观幼儿的全部学习经历幼儿的全部学习经历 (正规与非正规)(正规与非正规)n讲授式讲授式 活动式活动式学间接经验学间接经验 习直接经验习直接经验 规定的规定的 社会实践社会实践 课程内容课程内容
3、校园文化校园文化 对规定的课程,提倡教师在教育教学对规定的课程,提倡教师在教育教学活动中的两个活动中的两个“创作创作”。n一是从教材到教案的创作(创作教案)一是从教材到教案的创作(创作教案)n二是从教案到实际教学过程的创作(创二是从教案到实际教学过程的创作(创作教学)作教学)特色性课程要从全面发展幼儿的素质特色性课程要从全面发展幼儿的素质 出发,因人而异地按幼儿的兴趣开出发,因人而异地按幼儿的兴趣开设每个人需要的内容。为发展幼儿设每个人需要的内容。为发展幼儿的个性特长服务。的个性特长服务。社会实践也是开拓教学资源,进行大教社会实践也是开拓教学资源,进行大教育的重要渠道。一个好的社会实践对育的重
4、要渠道。一个好的社会实践对幼儿产生的影响是课堂教学无法替幼儿产生的影响是课堂教学无法替代的。代的。n校外教学基地建设也是形成学校特色的校外教学基地建设也是形成学校特色的内涵之一。要充分利用社区、家长和周围内涵之一。要充分利用社区、家长和周围的共建单位,开展有益于幼儿身心健康的共建单位,开展有益于幼儿身心健康的社会实践活动,并与幼儿园内的学习的社会实践活动,并与幼儿园内的学习经历整合。经历整合。校园文化除了幼儿园的物质环境文化校园文化除了幼儿园的物质环境文化之外,还有人文环境文化(师生共同之外,还有人文环境文化(师生共同的精神生活家园),应该包括幼儿的精神生活家园),应该包括幼儿园的园风、教风、
5、学风和人际关系。园的园风、教风、学风和人际关系。n这是一个影响幼儿学习的这是一个影响幼儿学习的“场场”,每时,每时每刻都在对幼儿产生着教育作用,而且这每刻都在对幼儿产生着教育作用,而且这种教育作用具有持久、经常、渗透等特种教育作用具有持久、经常、渗透等特点。必须引起幼儿园的高度重视,把它点。必须引起幼儿园的高度重视,把它作为一门课程来建设。作为一门课程来建设。二、园长的教育教学领导力二、园长的教育教学领导力 在教育教学领导力方面,对教育教在教育教学领导力方面,对教育教 学活动的指导和评价是最重要的。学活动的指导和评价是最重要的。 园长应该对全园所有老师开展的活动,园长应该对全园所有老师开展的活
6、动,走得进教室,听得懂课,作得出评走得进教室,听得懂课,作得出评价价,要对活动的状态和质量要素作评价。要对活动的状态和质量要素作评价。 观课评课的两个层次四种分析:观课评课的两个层次四种分析:1、形式学习水平、形式学习水平以学习具体以学习具体 的东西为主,教学现象分析。的东西为主,教学现象分析。2、有意义学习水平、有意义学习水平以学习可以学习可 以举一反三的经验、理念为主,以举一反三的经验、理念为主, 教学技术、教学质量、教学价教学技术、教学质量、教学价 值分析。值分析。管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼
7、儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) )管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) ) 观课评课第一层次的结构性要素观课评课第一层次的结构性要素形式学习:形式学习:教学现象分析:情景、问题、活动、教学现象分析:情景、问题、活动、 事例、教学形式、事例、教学形式、 教学具、多媒体课件、教学具、多媒体课件、 讲演、情绪讲演、情绪 管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工
8、作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) )管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) )观课评课第二层次的结构性要素观课评课第二层次的结构性要素有意义学习:有意义学习:1、教学技术分析:导入、教学技术分析:导入、 传授、传授、 强化强化2、教学质量分析:目标、内容、教学质量分析:目
9、标、内容、 过程、结果过程、结果3、教学价值分析:课程观、教学观、教学价值分析:课程观、教学观、 质量观、幼儿观质量观、幼儿观管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) )管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) ) 观课评课的指标标准:观课评课
10、的指标标准: 形式学习:形式学习: 教学现象分析教学现象分析以对自己有价值为准。以对自己有价值为准。有意义学习:有意义学习:1、教学技术分析、教学技术分析以个人感觉为准。以个人感觉为准。2、教学质量分析、教学质量分析目标:适切。内容:目标:适切。内容: 恰当。过程:合理。结果:有效。恰当。过程:合理。结果:有效。3、教学价值分析、教学价值分析课程观:教教材还是课程观:教教材还是 用教材教。教学观:教师主导、幼儿主用教材教。教学观:教师主导、幼儿主 体并重。质量观:有效性、主动性第一。体并重。质量观:有效性、主动性第一。 幼儿观:相互尊重、平等对话。幼儿观:相互尊重、平等对话。管理培训课件安全培
11、训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) )管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) ) 观课评课还可以从整体上评价一观课评课还可以从整体上评价一 节课(一个活动)的整体状态和节课(一个活动)的整体状态和 教学境界:教学境界: 上对?上对? 上好?上好? 上全?
12、上全? 上活?上活? 还是上实?还是上实? 这涉及到教师专业发展能力这涉及到教师专业发展能力管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) )管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) ) “上对上对”是指教师能按照教材和是指教师能按照教材和 教学参考
13、书提供的教案,准确完成教学参考书提供的教案,准确完成 教学任务,没有知识性、方法性、教学任务,没有知识性、方法性、 和过程性错误。和过程性错误。 这一点对新教师来说非常关键。要这一点对新教师来说非常关键。要“上对上对”课不仅需要教师有扎实的学科知课不仅需要教师有扎实的学科知识,而且要善于表达,能把想要讲的东识,而且要善于表达,能把想要讲的东西讲清楚讲明白,幼儿能听懂、接受。西讲清楚讲明白,幼儿能听懂、接受。管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(
14、PPT60(PPT60页页) )管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) ) “上好上好”是指教师在把握教材是指教师在把握教材 与教参的基础上能对其中的部分与教参的基础上能对其中的部分 内容或活动作修改,使之更加符内容或活动作修改,使之更加符 合实际需要。合实际需要。 这里的这里的“好好”是一个相对概念,指是一个相对概念,指相对于教材与教参中原有的内容来说相对于教材与教参中原有的内容来说改一点、加一点、使之更加好一点。
15、改一点、加一点、使之更加好一点。这需要教师有一定的教学经验积累和这需要教师有一定的教学经验积累和创新能力,能发现教材与教参中的不创新能力,能发现教材与教参中的不足。足。管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) )管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT6
16、0页页) ) 教师的专业发展大致可以分成三个教师的专业发展大致可以分成三个 阶段:阶段: 初级初级 中级中级 高级高级 规范化规范化 个性化个性化 核心化核心化新教师新教师 合格教师合格教师 骨干教师骨干教师 学科带头人学科带头人 胜任教学胜任教学 创作教学创作教学 发展教学发展教学 (一级)(一级) (高级)(高级) (特级)(特级) 学会操作学会操作 学会创作学会创作 学会研究学会研究管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT
17、60页页) )管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) ) “上全上全”是指教师在活动中(课是指教师在活动中(课上)能兼顾上)能兼顾 “三位一体三位一体”或幼儿全或幼儿全面发展的多种目标,不仅有知识与面发展的多种目标,不仅有知识与技能要求,还要关注过程与方法、技能要求,还要关注过程与方法、情感态度与价值观。情感态度与价值观。 目前在实施课改新教材中这是一个目前在实施课改新教材中这是一个令教师把握不住的问题。一个活动(一
18、令教师把握不住的问题。一个活动(一节课)能否照顾到方方面面,评课标准节课)能否照顾到方方面面,评课标准是否必须是全面的?是否必须是全面的?管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) )管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) ) “三位一体三位一
19、体”是新课程的培养目标,是新课程的培养目标, 不等于每门学科或每次活动(每节不等于每门学科或每次活动(每节课)的具体教学目标。课)的具体教学目标。 对教师来说,大多数活动(课)的教学对教师来说,大多数活动(课)的教学目标还是以目标还是以“知识与技能知识与技能”为主,这些是为主,这些是伴伴随性目标随性目标,在教学结束时应该可以检查其达,在教学结束时应该可以检查其达成度;成度; 而而“过程与方法过程与方法”、“情感态度与价值情感态度与价值观观”是是长周期目标长周期目标,需要从量的积累到质的,需要从量的积累到质的变化,因此要在课堂里伴随教学内容体现与变化,因此要在课堂里伴随教学内容体现与关注,但实现
20、一定是一段时间体验积累的结关注,但实现一定是一段时间体验积累的结果。果。管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) )管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) ) 情感、态度、价值观、能力的情感、态度、价值观、能力的培养培养 与知识、技能的与知识
21、、技能的学习学习是不一样的。是不一样的。 知识、技能的学习主要靠教师的传授知识、技能的学习主要靠教师的传授,理解、记忆、练习、巩固是主要的学习方,理解、记忆、练习、巩固是主要的学习方式。式。 情感、态度、价值观、能力的培养是情感、态度、价值观、能力的培养是经验知识的习得,体验、感悟、内化是主经验知识的习得,体验、感悟、内化是主要的习得方式。要的习得方式。管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) )管理培训课件安全培训讲
22、义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) ) 培养目标的变化:培养目标的变化: 学力学力 创新精神创新精神 知识知识 + + 智能智能 + + 非智力因素非智力因素 个性个性 素质素质 人格人格 实践能力实践能力 教学途径:教学途径:书本知识(间接经验)书本知识(间接经验) 经验知识(直接经验)经验知识(直接经验) 学到学到 习得习得接受、理解、巩固、应用接受、理解、巩固、应用 参与(感知)、体验、感悟、内化参与(感知)、体验、感悟、内化
23、教教 培养培养 传授式教学传授式教学 活动式教学活动式教学 管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) )管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) ) “上活上活”是指教师不拘泥于教案,是指教师不拘泥于教案, 能根据课堂教学的实际情况活用教能根据
24、课堂教学的实际情况活用教案。案。 预设与生成是课堂教学面临的一对预设与生成是课堂教学面临的一对矛盾,教师上课不能没有预设,没有准矛盾,教师上课不能没有预设,没有准备。但预设与实际之间肯定会有不一致,备。但预设与实际之间肯定会有不一致,需要教师在课堂里随时作出调整。这就需要教师在课堂里随时作出调整。这就是课堂教学的生成性。是课堂教学的生成性。管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) )管理培训课件安全培训讲义工作培训教材
25、工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件PPTPPT服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义服务技术新时期幼儿园园长的领导力培训讲义(PPT60(PPT60页页) ) 好的课堂教学应该是:好的课堂教学应该是: 教师的教教师的教 幼儿的学幼儿的学 贴近贴近 因学定教因学定教创作教案创作教案 因学施教因学施教创作教学创作教学1、根据幼儿学的过程设计教的过程。、根据幼儿学的过程设计教的过程。2、根据实际教学情况,活用教案,体现、根据实际教学情况,活用教案,体现 出教学活动的生成性。出教学活动的生成性。 管理培训课件安全培训讲义工作培训教材工作汇报课件管理培训课件安全培训讲义工作培
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