财务管理简介PPT课件.ppt
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1、财务管理财务管理2022-5-1512022-5-1522022-5-1531.个人独资企业 含义 由一个自然人投资,全部资产为投资人个人所有,全部债务由投资者个人承担的经营实体。 优点 创立容易、经营管理灵活自由、不需要交纳企业所得税 缺点 (1)需要业主对企业债务承担无限责任,当企业的损失超过业主最初对企业的投资时,需要用业主个人的其他财产偿债;(2)难以从外部获得大量资金用于经营;(3)所有权的转移比较困难;(4)企业的生命有限,将随着业主的死亡而自动消亡。 2022-5-1542.合伙企业 含义合伙企业是由两个或两个以上的自然人合伙经营的企业,通常由各合伙人订立合伙协议,共同出资,合伙
2、经营,共享收益,共担风险,并对合伙债务承担无限连带责任的营利性组织特点除业主不止一人外,合伙企业的优点和缺点与个人独资企业类似。合伙企业法规定每个合伙人对企业债务须承担无限连带责任。如果一个合伙人没有能力偿还其应分担的债务,其他合伙人须承担连带责任,即有责任替其偿还债务。2022-5-1553.公司制企业 含义 是指由投资人(自然人或法人)依法出资组建,有独立法人财产,自主经营,自负盈亏的法人企业。出资者按出资额对公司承担有限责任 优点 (1)容易转让所有权。(2)有限债务责任。(3)公司制企业可以无限存续,一个公司在最初的所有者和经营者退出后仍然可以继续存在。(4)公司制企业融资渠道较多,更
3、容易筹集所需资金。 缺点 (1)组建公司的成本高。(2)存在代理问题。(3)双重课税。 2022-5-156二、企业财务管理的内容2022-5-157企业筹资的动机创立性筹资动机是指企业设立时,为取得资本金并形成开展经营活动的基本条件而产生的筹资动机支付性筹资动机是指为了满足经营业务活动的正常波动所形成的支付需要而产生的筹资动机扩张性筹资动机是指企业因扩大经营规模或对外投资需要而产生的筹资动机。调整性筹资动机是指企业因调整资本结构而产生的筹资动机。2022-5-158筹资方式含义是指企业筹集资金所采取的具体形式类型一般来说,企业最基本的筹资方式就是两种:股权筹资和债务筹资至于发行可转换债券等筹
4、集资金的方式,属于兼有股权筹资和债务筹资性质的混合筹资方式常见方式吸收直接投资;发行股票;发行债券;向金融机构借款;融资租赁;利用商业信用;利用留存收益。5 870 0002022-5-159企业投资的意义含义企业投资,是企业为获取未来长期收益而向一定对象投放资金的经济行为。例如,购建厂房设备、兴建电站、购买股票债券等经济行为,均属于投资行为。意义投资是企业生存与发展的基本前提投资是获取利润的基本前提投资是企业风险控制的重要手段2022-5-1510企业投资管理的特点属于企业的战略性决策企业的投资活动先于经营活动,这些投资活动,往往需要一次性地投入大量的资金,并在一段较长的时期内发生作用,对企
5、业经营活动的方向产生重大影响。属于企业的非程序化管理企业的投资活动涉及到企业的未来经营发展方向和规模等重大问题,是非经常发生的。投资经济活动具有一次性和独特性的特点,投资管理属于非程序化管理。投资价值的波动性大投资项目的价值,是由投资的标的物资产的内在获利能力决定的。这些标的物资产的形态是不断转换的,未来收益的获得具有较强的不确定性,其价值也具有较强的波动性。2022-5-1511投资管理的原则(1)可行性分析原则 主要包括环境可行性、技术可行性、市场可行性、财务可行性等方面。(2)结构平衡原则 合理分布资金,包括固定资金与流动资金的配套关系、生产能力与经营规模的平衡关系等等。(3)动态监控原
6、则 是指对投资项目实施过程中的进程控制。2022-5-1512收入与分配管理的原则1.依法分配原则。2.分配与积累并重原则。3.兼顾各方利益原则。4.投资与收入对等原则2022-5-1513收入与分配管理的主要内容收入、成本费用和利润三者之间的关系可以简单表述为:收入成本费用利润对企业收入的分配,首先是对成本费用进行补偿,然后,对其余额(即利润)按照一定的程序进行再分配。1.收益分配与优化资本结构的问题。收益分配留存收益(权益资本)资本结构。2022-5-15142.公司净利润分配顺序(1)弥补以前年度亏损(2)提取法定公积金法定盈余公积金的提取比例为当年税后利润(弥补亏损后)的10%。当年法
7、定盈余公积金的累积额已达注册资本的50%时,可以不再提取。(3)提取任意公积金(4)向股东(投资者)分配股利(利润)。2022-5-1515第二节财务管理目标2022-5-1516一、财务管理目标理论 (一)利润最大化 含义 假定企业财务管理以实现利润最大为目标 衡量 利润收入成本费用 优点 有利于企业资源的合理配置,有利于企业整体经济效益的提高 缺点 没有考虑利润实现时间和资金时间价值;没有考虑风险问题;没有反映创造的利润与投入资本之间的关系;可能导致企业短期财务决策倾向,影响企业长远发展 2022-5-1517(二)股东财富最大化 含义 以实现股东财富最大为目标 衡量 在上市公司,股东财富
8、是由其所拥有的股票数量和股票市场价格两方面决定的。在股票数量一定时,股票价格达到最高,股东财富也就达到最大 优点 考虑了风险因素;在一定程度上能避免企业短期行为;对上市公司而言,股东财富最大化目标比较容易量化,便于考核和奖惩 缺点 通常只适用于上市公司,非上市公司难于应用;股价受众多因素影响,股价不能完全准确反映企业财务管理状况;它强调得更多的是股东利益,而对其他相关者的利益重视不够. 2022-5-1518(三)企业价值最大化 含义 以实现企业的价值最大为目标 衡量 企业价值可以理解为企业所有者权益和债权人权益的市场价值,或者是企业所能创造的预计未来现金流量的现值 优点 考虑了取得报酬的时间
9、,并用时间价值的原理进行了计量;考虑了风险与报酬的关系;将企业长期、稳定的发展和持续的获利能力放在首位,能克服企业在追求利润上的短期行为;用价值代替价格,克服了过多外界市场因素的干扰,有效地规避了企业的短期行为. 缺点 过于理论化,不易操作;对于非上市公司而言,只有对企业进行专门的评估才能确定其价值,而在评估企业的资产时,由于受评估标准和评估方式的影响,很难做到客观和准确. 2022-5-1519(四)相关者利益最大化 观点 股东作为企业的所有者,在企业中拥有最高的权利,并承担着最大的义务和风险,但是债权人、员工、企业经营者、客户、供应商和政府也为企业承担着风险。因此,在确定企业财务管理目标时
10、,不能忽视这些相关利益群体的利益 衡量 相关者利益(指标体系).股东的评价指标可以使用股票市价;债权人可以寻求风险最小、利息最大;工人可以确保工资福利;政府可考虑社会效益等. 2022-5-15202022-5-1521优点 有利于企业长期稳定发展; 体现了合作共赢的价值理念,有利于实现企业经济效益和社会效益的统一;这一目标本身是一个多元化、多层次的目标体系,较好地兼顾了各利益主体的利益;体现了前瞻性和现实性的统一缺点 过于理想化,难以操作 2022-5-1522二、利益冲突与协调 在所有的利益冲突中,所有者和经营者、所有者和债权人的利益冲突又至关重要。2022-5-1523三、企业的社会责任
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