第7章职业性有害因素评价及检测课件.ppt

1、2022-4-17职业卫生学1第一节第一节 作业环境的评定作业环境的评定一、接触评定的概念一、接触评定的概念二、接触评定的方法二、接触评定的方法三、职业卫生调查三、职业卫生调查四、生物监测四、生物监测第二节第二节 作业环境有害因素检测作业环境有害因素检测一、检测的要求和规范一、检测的要求和规范二、车间空气中有害物质的检测二、车间空气中有害物质的检测三、作业场所物理因素的检测三、作业场所物理因素的检测第七章 职业性有害因素的评价与检测2022-4-17职业卫生学2 作业环境评定的目的是通过作业环境监测、生物监测等方法，分析作业环境中职业性有害因素的性质、强度（浓度）及其在时间、空间上的分布情况；

2、估计作业者的接触水平，为分析接触水平-反应（或效应）提供依据；了解作业环境的卫生质量，评价劳动条件是否符合劳动卫生标准要求；检查预防措施效果；为进一步控制职业性有害因素及制订、修订卫生标准提供依据。作业环境评定的核心是接触评定。第一节 作业环境的评定2022-4-17职业卫生学3 接触是指作业者接触某种或某几种职业性有害因素的过程。接触评定是通过询问调查、环境监测、生物监测等方法，对劳动者所接触的职业性有害因素进行定性和定量的分析与评价。目的是估测某职业人群（如接触某化学物的职业人群）或者个体接触该职业有害因素的情况和程度，在此基础上结合效应指标的测定提出职业有害因素作用的接触-反应关系，为职

3、业性有害因素的危险度评定和推荐最大无作用水平提供可靠的依据。 一、接触评定的概念2022-4-17职业卫生学4 职业性有害因素的接触评定一般包括三个方面的内容：接触人群特征分析，如接触人群的数量、性别、年龄分布；接触途径及方式评定，如鉴定有害因素进入机体的主要途径和方式及接触的时间分布；接触水平的估测，包括作业场所有害因素的浓度和实际进入机体的量，通常通过对作业点有害物质浓度定点采样监测和对接触的个体采样监测初步反应接触水平，通过测定机体内吸收的量较准确地反应接触水平。除了通过作业环境监测和生物监测的资料来估算接触水平外，还应注意其它方式的接触，如食物、饮水及生活环境等。 2022-4-17职

4、业卫生学5有关接触评定的内容见图7-1所示。 车间空气中有害物质的接触吸收内剂量生物效应剂量分布、代谢和转化早期生物学效应功能或结构改变职业性病损环境监测生物监测询问调查接触评定2022-4-17职业卫生学6 询问调查不仅可为分析接触人群的特征提供依据，而且通过询问调查获得的有关健康效应的信息是接触评定的重要依据，有时甚至是唯一的方法。询问调查的内容包括职业史、接触人群特征、接触方式、接触途径、接触时间等。接触评定的方法包括询问调查、环境监测和生物监测接触评定的方法包括询问调查、环境监测和生物监测3 3种。种。二、接触评定的方法1.询问调查询问调查2022-4-17职业卫生学7 针对劳动者作业

5、环境的特点，环境监测主要涉及如下几个方面的内容： （1）分析作业环境中职业性有害因素的存在特点 由于生产工艺过程、劳动过程及外界环境条件及劳动组织和劳动制度的影响，生产环境中职业性有害因素具有（种类的）多样性、（接触的）变动性和间断性等特点。因此，必须深入现场详细了解有害因素的种类、来源、存在的形式、形态和浓度（或强度）等，仔细观察并记录作业者的操作过程、活动范围、接触途径及接触时间等，以便分清主次，确定评定对象。2.环境监测环境监测2022-4-17职业卫生学8 （2）确定监测对象和拟定监测方案 根据职业性有害因素的特点，应深入现场调查，确定主要监测对象，拟定监测方案。确定监测对象时应考虑如

6、下信息：企业领导、生产工艺（工程）技术人员和工人的反映；医务人员的临床观察，应特别注意临床表现与接触有害因素的时间顺序；毒理学资料，即通过查阅毒理学资料，了解毒性大小、毒作用特点等，以确定重点监测对象，如危害性较大的农药和某些重金属、有机化合物等，应重点监测；流行病学调查资料，如调查表明存在接触水平反应（或效应）关系，则应着手建立监测体系，拟定监测方案，包括确定监测地点、监测时间、监测周期及监测记录表等。 2022-4-17职业卫生学9 （3）接触水平的估计 接触水平的估计，是接触评定的重要环节。目前，多采用区域采样所测得的空气中有害物质浓度的平均值及波动范围作为评价指标。平均值的计算和表达随

7、测定值的分布特征而异。如果测定值的分布较集中，呈正态分布或近似正态分布时，可用算术均数表示；但生产环境中，有害物质的浓度测定值往往相差几倍或几十倍，呈倍数关系或偏态分布，则应该用几何均数表示；有些情况下，出现个别较大值或较小值或一侧无确切值时，可用中位数表示。若生产过程不是连续的，而是间断的，或作业者在一个工作班内要参加多种操作过程，估算接触水平时则要采用时间加权平均浓度（TWA）。但这些计算只能是接触水平的粗略估计，因为接触者的实际吸入量不仅取决于空气中有害物质的浓度和接触时间，还与吸入空气的量及有害物质的吸收系数有关。所以，接触水平估计最好增加生物监测评估。2022-4-17职业卫生学10

8、 （4）作业环境监测资料的整理和保管 作业环境监测所得资料应根据卫生标准和法规，并参考有关文献资料，及时整理分析，对所观察的有害因素进行评价，分析作业环境中有害因素的浓度或强度在不同车间、工种和不同时间的分布，作为采取控制措施的依据，并供动态观察和前后对比之用。根据卫生部生产环境有害物质浓度测定年报表规定，资料整理时常用的统计指标有： 测定点合格率=（合格点数/实测点数）100% 尘毒浓度测定点超标倍数=测定点实测浓度值/国家卫生标准浓度值-1 测定率=（实测点数/应测点数）100% 作业环境监测是一项经常性的工作，应建立定期的监测和登记制度，并根据监测结果提出改善措施，且应将综合评价的结果定

9、期向上级有关部门报告。 2022-4-17职业卫生学11 由于环境监测的结果并不能真实反映接触者机体内有害物质的实际吸入量，接触评定时还必须采用生物监测的方法。实际工作中环境监测和生物监测最好二者并用，以发挥其互补作用，对职业性有害因素进行全面评价。3.生物监测生物监测2022-4-17职业卫生学12 职业卫生调查是开展职业病防治工作的基本内容之一，是识别和评价职业病危害因素的必要手段，也是实施职业卫生服务和管理的重要步骤。其重要目的是了解工作场所劳动过程可能产生职业病危害因素种类、性质、质量浓度（强度）、频数分布、变化规律、劳动条件，建立职业卫生档案，摸清主要职业病危害因素的状况，分析原因，

10、制定防范措施和提出治理规划，为制定职业卫生标准和有关法规提供依据。 三、职业卫生调查三、职业卫生调查2022-4-17职业卫生学13 根据调查对象的不同，职业卫生调查可分为工作场所劳动卫生调查和职业流行病学调查两类。前者主要以职业工作场所的劳动卫生情况为调查内容，它又分为劳动卫生基本情况调查、专题调查和事故调查等。后者主要以职业人群为调查对象，偏重于研究职业病危害因素对其健康的损害。本节主要阐述工作场所劳动卫生调查的内容，职业流行病学调查将另节描述。2022-4-17职业卫生学141 1 劳动卫生基本情况调查劳动卫生基本情况调查 调查内容包括：被调查单位概况，如单位名称、地址、性质、人数、职业

11、分布、接触人数、机构设置、产品种类等；主要有毒有害原材料、产品、中间产品和仪器设备；工艺流程；主要工作场所劳动条件，如工作地点环境微小气候、工作量、接触量、工种、布局、卫生条件等；劳动组织及班次等；职业病危害因素及其接触人数；作业环境及接触者健康状况；防护设备和使用情况；卫生保健和卫生情况等。 （一）劳动卫生调查的基本内容（一）劳动卫生调查的基本内容2022-4-17职业卫生学152 专题职业卫生调 专题调查是根据调查任务来源及目的要求对某一系统或某一有害因素的劳动卫生基本情况的调查。在所辖地区内存在有下列情况之一者，即应考虑进行专题调查：某一系统（行业）在所辖区内所占比重较大；某一有害因素的

12、危害性较突出，接触人数较多；采用新技术、新工艺，而出现新的有害因素者；已有的有害因素出现新的职业性病损者等。专题调查的目的在于探究职业性有害因素对职工健康的影响，或就其它具体问题（如病因探讨、患病率分析、早期监测指标筛选、预防措施效果评价和卫生标准研制或验证等）进行专项调查研究，其调查项目可视实际需要加以选择。 2022-4-17职业卫生学163 事故调查 该项调查常属计划外应急性调查。发生急性事故性损害（如急性中毒事故）时，劳动卫生医师应会同临床医师参加抢救；医疗卫生机构（包括厂矿医院或诊所）应按职业病报告办法立即向所在地人民政府卫生行政部门和法律、法规规定的其它部门报告；并应会同有关部门深

13、入现场进行调查，根据生产工艺流程及其可能发生事故的有害因素，结合中毒者的临床表现等查明事故发生原因，提出治疗、预防对策，防止再次发生类似事故。2022-4-17职业卫生学17 除事故调查外，劳动卫生基本情况调查与专题调查的工作步骤基本相似，但后者常需更为周密的安排。典型的劳动卫生调查大致分为准备、实施和总结等三个阶段。（二）职业卫生调查的步骤（二）职业卫生调查的步骤2022-4-17职业卫生学181 准备阶段 （1）制订计划 （2）查阅文献 （3）拟订表格 （4）选择对象 （5）试点调查2022-4-17职业卫生学192 实施阶段 在试点调查的基础上，总结经验教训，按调查计划，全面展开工作。这

14、一阶段应特别注意现场调查的质量控制。最好制订调查工作手册，内容包括调查员工作须知、调查项目的各项标准及操作规程等，调查员必须严格遵守调查工作手册中所定的各项规章。专题调查组要建立各级分工负责的组织网络，如由项目负责人现场调查督导人调查员、摘抄员、检验员组成的三级工作网。随时抽查原始记录，及时复核补漏，汇总和整理调查资料。此外，尚需掌握工作进度，注意工作中的密切配合与协调，确保按质按量如期完成调查任务 。2022-4-17职业卫生学203总结阶段（1）资料整理与统计分析（2）调查汇总 根据调查结果，写出全面总结，向调查企业和有关上级部门汇报。报告应针对所发现的问题，作出卫生学评价，提出切实可行的

15、干预措施建议，力争把通过调查所得到的科学结论，反馈到企业劳动卫生工作中去。（3）论文撰写 作为一项科学研究，应结合调查发现，进一步复习有关文献，深化感性认识，把调查报告提炼成一篇或几篇科学论文。2022-4-17职业卫生学21 生物监测是指“定期（有计划）的检查人体生物材料中毒物和（或）其代谢产物的含量或由其所致的生物效应水平，并与参比值（标准）进行比较，以评价人体接触毒物的程度及可能的健康影响”。这里应强调的是生物监测必须定期、系统而连续地进行。监测的内容不仅是生物材料中毒物和（或）其代谢产物的含量，且应包括由其所致的生物效应水平。监测的目的是了解毒物进入机体的相对量及其生物效应剂量，并作出

16、评价，为控制和降低人体接触水平，为预防职业危害提供依据。四、生物监测四、生物监测（一）生物监测的概念和意义（一）生物监测的概念和意义2022-4-17职业卫生学22 生物监测按照毒物对机体的作用及其在体内的转归可分成三类，各类之间具有相关性，但各有其特点。 1.生物材料中化学物及其代谢产物或呼出气中毒物含量的测定 2.生物效应指标的测定 3.活性化学物与靶分子相互作用所得产物量的测定（二）生物监测的分类（二）生物监测的分类2022-4-17职业卫生学23一、检测的要求和规范一、检测的要求和规范二、车间空气中有害物质的检测二、车间空气中有害物质的检测三、作业场所物理因素三、作业场所物理因素的的检

17、测检测第二节 作业环境有害因素检测2022-4-17职业卫生学24 职业危害因素检测是识别职业危害因素的一个重要手段，职业危害因素检测是识别职业危害因素的一个重要手段，是利用现代检测、检验技术真实、准确地反映作业场所职是利用现代检测、检验技术真实、准确地反映作业场所职业病危害因素的种类、强度（浓度）及分布情况，为职业业病危害因素的种类、强度（浓度）及分布情况，为职业病危害定性、定量评价提供科学技术依据。按检测方法可病危害定性、定量评价提供科学技术依据。按检测方法可将其分为经常性检测、预防性监督检测和事故性检测等三将其分为经常性检测、预防性监督检测和事故性检测等三类。经常性检测指按监测方法中统一

18、规定的选取原则确定类。经常性检测指按监测方法中统一规定的选取原则确定测点后，进行长期的定时定点的监测，以便观察有害物质测点后，进行长期的定时定点的监测，以便观察有害物质对生产环境的污染程度和规律，评价作业环境的好坏和对对生产环境的污染程度和规律，评价作业环境的好坏和对工人健康造成职业危害的严重性；预防性监督检测是在新工人健康造成职业危害的严重性；预防性监督检测是在新建、改建、扩建企业的设计和竣工时，对其劳动卫生防护建、改建、扩建企业的设计和竣工时，对其劳动卫生防护设施的效果进行监测及评价，看其是否符合设施的效果进行监测及评价，看其是否符合工业企业设工业企业设计卫生标准计卫生标准的要求；事故性检

19、测是在作业现场可能或已的要求；事故性检测是在作业现场可能或已经发生有害因素污染的事故时，通过检测预测事故发生的经发生有害因素污染的事故时，通过检测预测事故发生的可能性，或确定事故污染的范围及可能造成的影响等。按可能性，或确定事故污染的范围及可能造成的影响等。按检测内容，它又可分为物理因素检测和化学因素检测等。检测内容，它又可分为物理因素检测和化学因素检测等。第二节 作业环境有害因素检测2022-4-17职业卫生学25 在职业病防治法及配套规章中，国家已经明确规定需要监测的职业病危害因素种类，同时要求：用人单位作业场所的职业病危害因素检测与评价，应纳入本单位的职业病防治计划，指定专人负责，并确保

20、监测系统处于正常运行状态；应制定作业场所职业病危害因素监测计划，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价，该计划内容应包括：作业场所名称；职业病危害因素名称；检测单位；检测频次及计划检测时间；管理责任人等。 作业场所职业病危害因素检测与评价，应委托依法设立并取得省级卫生行政部门资质认证的职业卫生技术服务机构进行。选择时应充分考虑技术服务机构的资质范围、检测与评价技术水平、技术服务费用等，并要注意与选定的技术服务机构签订技术服务委托协议书。 一、检测的要求和规范一、检测的要求和规范2022-4-17职业卫生学26 职业病危害因素检测，应严格按照国家规定的采样与检测规范与标准进行。现行的主要采样

21、与检测国家规范或标准有：工作场所空气中有害物质监测的采样规范、工作场所空气中81类有害物质的检测方法、作业场所空气中粉尘测定方法、作业场所有害物质职业接触限值、作业场所噪声测量规范、室内照明测量方法、工业企业厂界噪声测量方法、建筑施工场地噪声测量方法、作业场所局部振动卫生标准、人体全身振动、电磁辐射防护规定、作业场所工频电场卫生标准、作业场所高频电磁场接触限值、作业场所超高频辐射卫生标准、作业场所激光辐射卫生标准等。2022-4-17职业卫生学27 空气中不同状态的化学物质应采用不同的采样方法，见图7-3所示。（一）空气中有害物质的形态及采样方法（一）空气中有害物质的形态及采样方法二、车间空气

22、中有害物质的检测二、车间空气中有害物质的检测2022-4-17职业卫生学28图7-3 空气不同状态化学物质的主要采样方法2022-4-17职业卫生学291.定点采样 （1）采样点的选择原则 应遵循下列原则。 （2）采样点数目的确定 （3）采样时段和频率的选择 （4）采样时间和样品数（二）采样方式及采样要求（二）采样方式及采样要求2022-4-17职业卫生学30 2.个体采样 （1）采样对象的选定 要在现场调查的基础上，根据检测的目的和要求，选择采样对象。在工作过程中，凡接触和可能接触有害物质的劳动者都列为采样对象。采样对象中必须包括不同工作岗位的、接触有害物质浓度最高和接触时间最长的劳动者，其

23、余的采样对象应随机选择。 （2）采样对象数量的确定 见表7-2、7-3所示。2022-4-17职业卫生学31表表7-2 7-2 能确定接触有害物质浓度最高与接触时间最长的劳动者采样对象数量的确定能确定接触有害物质浓度最高与接触时间最长的劳动者采样对象数量的确定劳动者数10采样对象数全部234表表7-3 7-3 不能确定接触有害物质浓度最高与接触时间最长的劳动者采样对象数量的确定不能确定接触有害物质浓度最高与接触时间最长的劳动者采样对象数量的确定劳动者数667910141526275050采样对象数全部56789112022-4-17职业卫生学32 工作场所空气中有害物质的检测，应严格按国标中规

24、定的工作场所空气中81种有害物质及其化合物的检测方法进行。其主要检测方法大致可按表7-4分类。 在对检测浓度进行计算时，不同的职业接触限值、不同采样方式所采用的方法有所不同。（三）检测方法及检测浓度的计算（三）检测方法及检测浓度的计算2022-4-17职业卫生学33表表7-4 7-4 工作场所有害物质的主要检测方法工作场所有害物质的主要检测方法工作场所空气中有害物质类别主要检测方法生产性粉尘滤膜称重法无机物及其化合物分光光度法离子色谱法有机类及有机化合物气相色谱法高效液相色谱法金属、类属及其化合物原子吸收法原子荧光光谱法有机农药类气相色谱法高效液相色谱法药物类高效液相色谱法炸药类高效液相色谱法

25、分光光度法生物类比色法2022-4-17职业卫生学34 1.职业接触限值为最高容许浓度的有害物质的采样浓度计算 用定点的、短时间采样方法进行采样；采样时间一般不超过15 min；车间空气中有害物质浓度按式（7-1）计算： （7-1）式中，C空气中有害物质的浓度，单位为mgm3； c测得样品溶液中有害物质的浓度，单位为gml； v 样品溶液的总体积，单位为m1； F 采样流量，单位为Lmin； t 采样时间，单位为min。tFvcCtFvcC2022-4-17职业卫生学35 2.职业接触限值为短时间接触容许浓度的有害物质的采样浓度计算 用定点的、短时间采样方法进行采样；采样时间一般为15 min

26、；采样时间不足15 min时，可进行1次以上的采样；采样时间为15 min时，空气中有害物质15 min时间加权平均浓度按式（7-2）计算： （7-2）式中，STEL短时间接触容许浓度，单位为mgm3； 15采样时间，单位为min；其他符号同前。 采样时间不足15 min，进行1次以上采样时，按算术均值计算。15FvcSTEL2022-4-17职业卫生学363. 3.职业接触限值为时间加权平均容许浓度的有害物质的采样浓度计算职业接触限值为时间加权平均容许浓度的有害物质的采样浓度计算根据工作场所空气中有害物质浓度的存在状况，或采样仪器的操作性能，可根据工作场所空气中有害物质浓度的存在状况，或采样

27、仪器的操作性能，可选择个体采样或定点采样，长时间采样或短时间采样方法，其中以个体采样选择个体采样或定点采样，长时间采样或短时间采样方法，其中以个体采样和长时间采样为主。和长时间采样为主。（1 1）采用个体采样方法的采样浓度计算）采用个体采样方法的采样浓度计算 按如下几种情况分别计算。按如下几种情况分别计算。1 1）采样仪器能够满足全工作日连续一次性采样时，空气中有害物质）采样仪器能够满足全工作日连续一次性采样时，空气中有害物质8 8小时时小时时间加权平均浓度按式（间加权平均浓度按式（7-37-3）计算。）计算。 （7-37-3）式中式中 TWATWA空气中有害物质空气中有害物质8 h8 h时间

28、加权平均容许浓度，单位为时间加权平均容许浓度，单位为mgmgm3m3；480480为时间加权平均容许浓度规定的以为时间加权平均容许浓度规定的以8 h8 h计，单位为计，单位为minmin；其他符号同前。其他符号同前。2 2）采样仪器不能满足全工作日连续一次性采样时，可根据采样仪器的操作时）采样仪器不能满足全工作日连续一次性采样时，可根据采样仪器的操作时间，在全工作日内进行间，在全工作日内进行2 2次或次或2 2次以上的采样。空气中有害物质次以上的采样。空气中有害物质8 h8 h时间加权平时间加权平均浓度按式（均浓度按式（7-47-4）计算：）计算： （7-47-4）式中式中 TWATWA空气中

29、有害物质空气中有害物质8 h8 h时间加权平均容许浓度，单位为时间加权平均容许浓度，单位为mgmgm3m3；C C1 1、C C2 2、CnCn测得空气中有害物质浓度，单位为测得空气中有害物质浓度，单位为mgmgm3m3；T T1 1、T T2 2、TnTn劳动者在相应的有害物质浓度下的工作时间，劳动者在相应的有害物质浓度下的工作时间，minmin；480480时间加权平均容许浓度规定的时间加权平均容许浓度规定的8 h8 h，即，即480 min480 min。480FvcTWA4802211nnTCTcTcTWA2022-4-17职业卫生学37表表7-5 7-5 采用定点采样方法检测时的采用

30、定点采样方法检测时的TWATWA值计算值计算工作方式采样方法TWA计算公式在一个工作地点工作长时间采样全工作日连续一次性（7-3）全工作日2次或2次以上（7-4）短时间采样记录每时段工时，每次采样15 min（7-4）在一个以上工作地点工作或移动工作短时间采样每个工作地点或移动范围内设立采样点，分别进行15 min采样；记录每个采样点的工时（7-4）（2 2）采用定点采样方法的采样浓度计算）采用定点采样方法的采样浓度计算 采用定点采样方法采样，根据作业采用定点采样方法采样，根据作业场所劳动者的工作方式与检测时间选用不同的采样方法，按表场所劳动者的工作方式与检测时间选用不同的采样方法，按表7-5

31、7-5选择浓度计选择浓度计算公式。算公式。2022-4-17职业卫生学38 1.总粉尘测定 总粉尘质量浓度是把一定体积空气中所含的粉尘，不分粒度全部总计在内的浓度。采用质量法测定，使含大小不等粒径的粉尘、一定体积的含尘空气，通过已称重的滤膜，将粉尘阻留在滤膜上，经称重后，其采样前后两次称重之差即为粉尘的质量，再换算成单位体积的空气中粉尘质量，单位为mgm3。（四）作业场所空气中粉尘浓度的测定（四）作业场所空气中粉尘浓度的测定按国标作业场所空气中粉尘测定方法所规定的方法执行。2022-4-17职业卫生学39 2.粉尘分散度的测定 粉尘分散度是指空气中不同大小粉尘颗粒的分布程度，用百分数表示。有数

32、量分散度和质量分散度两种，中国采用的是数量分散度。主要方法是使用过氯乙烯纤维滤膜采样后，将滤膜溶解于有机溶剂（如乙酸乙酯）中，形成粉尘粒子的混悬液，制成图片标本，在显微镜下测定。2022-4-17职业卫生学40 3.粉尘中游离SiO2含量的测定 测定粉尘中游离SiO2含量方法大体上分为两种。 （1）化学法 这类方法有焦磷酸质量法、氟硅酸钾容量法和硅钼蓝比色法。其中焦磷酸质量法是中国规定粉尘中游离SiO2含量的标准分析方法。它的优点是适应范围广、可靠性好，缺点是需要的试样量大（一般要200 mg以上），化学处理过程较长，操作繁琐。该法的基本原理是：一定量的粉尘样品经焦磷酸在（240 5）下处理后

33、，其中的硅酸盐等杂质完全溶解，而游离SiO2几乎不溶。因此，依据称量处理后的残渣质量，可推算出游离SiO2含量。 （2）物理法 有射线法和红外分光光度法两种方法。 2022-4-17职业卫生学41 4.呼吸性粉尘浓度的测定 国标工作场所有害因素职业接触限值中规定，呼吸性粉尘是指可进入肺泡的粉尘，其AED（空气动力学直径）平均在7.07m以下。呼吸性粉尘浓度的测定原理是采集一定体积的含尘空气，使之通过分级预选器后，将呼吸性粉尘阻留在已知质量的滤膜上。根据采尘后滤膜质量的增量，求出单位体积空气中呼吸性粉尘的质量（mgm3）。其所用的采样仪器主要是呼吸性粉尘采样器。 5.石棉纤维计数测定 石棉纤维计

34、数浓度是指悬浮在空气中的石棉纤维数量，即每毫升空气中含多少根呼吸性石棉纤维（fmL）。其测定原理是经滤膜抽取一定体积含石棉纤维粉尘的空气，使粉尘阻留在滤膜上，滤膜经透明固定后，在相差显微镜下计测石棉纤维数，根据采气量计算出每毫升空气中石棉纤维根数（fmL）。2022-4-17职业卫生学42 按国家职业卫生标准或工作场所有害物质检测方法进行。目前中国已发布的工作场所有害因素职业接触限值中有害物质接触限值可为最高容许浓度、时间加权平均容许浓度和短时间接触容许浓度等3种。空气中有毒物质的检测分别按照这三种浓度的测定要求来进行。但在有些情况下，如设备检修，设备发生故障时，急需判明有毒物质的浓度高低、有

35、无危险等，因此，实际工作中除了常规的测定方法外，常采用快速测定方法，我国有毒作业分级时主要采用此方法。（五）作业场所空气中有害化学物质的检测（五）作业场所空气中有害化学物质的检测2022-4-17职业卫生学43 1.快速测定法 其常用的又有如下四种方法。 （1）检气管法 它是一种内部充填有经特定化学处理的粒状多孔材料（指示粉）的细长玻璃管，两端融封。使用时断开管头，用专用采样器定量吸入样品气体。被测气体即与指示粉上的化学物质发生快速气-固显色反应。根据变色柱长度或色度定量确定被测物质浓度。它具有现场使用简便、快速、便于携带和灵敏度较高的优点，其不足之处是准确度偏低（误差在25以下）。专业厂家已

36、成批量生产。目前用得较广的检气管有一氧化碳、二氧化硫、硫化氢、苯、汞等检气管，其灵敏度和准确度能够达到卫生学上的要求。2022-4-17职业卫生学44 （2）试纸法 它是用试纸条浸渍试剂，经干燥后，在现场放置或抽取一定空气，显色后比色定量。也具有快速，灵敏可用的优点，但准确性较差些。 （3）溶液快速法 它是使被测空气中有毒物质与显色剂作用，显色后用标准管或人工标准管比色定量。如氮氧化物的测定等。这种方法灵敏度、准确度一般都较试纸法和检气管法高。2022-4-17职业卫生学45 （4）快速现场测定仪（便携式气体检测仪器） 该类型仪器的中枢部件是传感器（或称敏感元件、探头）。传感器依据测定机理，利

37、用有毒物质的热化学、光化学、电化学等特点进行有毒物质的测定。在有毒气体、可燃气体测定中应用较多的有接触燃烧式、半导体式、气体热传导式、固体热传导式、薄膜式（AET）、定电位电解式、红外线式、伽伏尼电池式（测氧）等传感器。一般灵敏度和准确度较高，但需要及时校正。 2022-4-17职业卫生学46 2.化学分析法 作业环境空气检测主要应用容量分析，其测定程序为：液体吸收样品气体化学预处理指示滴定。指示剂分为酸碱、氧化还原和配合滴定三种。 此外，目视比色法是仍在应用的简单快速的化学分析方法。该法是通过被测物质与特定试剂进行特征显色反应，形成有色溶液与预先依同样条件制备好的标准浓度的溶液进行色度比较而

38、测定样品浓度。2022-4-17职业卫生学473.仪器分析法（1）比色法与分光光度法 利用物质本身所具有的颜色或某些待测组分与一些试剂作用生成有色物质，比较溶液深浅的方法来确定溶液中有色物质的含量，这种方法称为比色法。用分光光度计来测定物质的方法叫分光光度法。这类方法适用于对作业场所中部分无机化合物和有机化合物进行定量分析测定。（2）气相色谱法 这是以气体做流动相的一类色层法。它是由气相色谱分离技术和气相检测技术两部分组成。气相色谱分离原理与一般色层分离原理相同，即利用不同物质在两相间的分配系数或吸附平衡常数不同。它适用于对作业场所中挥发性有机化合物进行定量分析测定。（3）原子吸收分光光度法

39、原子吸收光谱分析的波长区域在近紫外区。其分析原理是将光源辐射出的待测元素的特征光谱，通过样品蒸气中元素的基态原子所吸收，由发射光谱被减弱的程度，进而求得样品中元素含量，它符合郎珀-比尔定律。它适用于对作业场所重金属及其化合物进行定量分析测定。（4）高效液相色谱法 这种方法是用高压下的液体做流动相，高效能的固体颗粒（510m）做固定相的色谱分析过程。它适用范围于对作业场所中不易挥发或高分子有机化合物进行定量分析测定。2022-4-17职业卫生学48 4.各种分析方法的选择要点 1）应优先选择国家颁布的标准方法或国际标准方法，其次为行业标准方法或权威机构推荐方法。对非标准方法应进行有效的确认。 2

40、）同一化学物质有多种检测方法时，应根据检测目的、监测数据的使用要求，确定被测物定性、定量的可信限。在可信限范围内选择灵敏准确的方法。此外还应当考虑到成本、风险和技术可行。2022-4-17职业卫生学49 物理性有害因素的测量，不同于化学性有害因素，必须使用特别的仪器，根据其有害因素的特点进行测量。三、作业场所物理因素的检测2022-4-17职业卫生学50 气象条件的测定内容有气温、气湿、风速、辐射热及气压等。气象条件的测定，除高温、低温环境需要单独测定外，一般在测尘、测毒时同时进行，特别是在评价现场有害因素危害时，更需要现场气象条件的数据。气温的测定通常用通风温湿度计。它可以消除外界风速及周围

41、环境辐射热的影响，仪器开动后35min可读干球温度数，即为气温。气湿的测定，一般先读湿球温度，后读干球温度，根据干、湿球温度计的差，查出空气相对湿度。风速的测定有杯状风速计、翼状风速计、卡他温度计及热球式电风速计。前两种只适用于测定较大风速，卡他温度计则因测定麻烦目前不用，故测定室内风速主要采用热球式电风速计，其测定范围可达 0.0510ms。辐射热强度的测定可分单向辐射热和室内辐射热两类。单向辐射热的测定，可用单向辐射热计。而室内平均辐射热强度可用黑球温度计。 对高温气象条件的测定，我国高温作业环境气象条件测试规范中有相应的规定。（一）气象条件的测定（一）气象条件的测定2022-4-17职业

42、卫生学51 1.空气温度测定方法 （1）玻璃液体温度计法 玻璃液体温度计是由容纳温度计液体的薄壁温包和一根与温包相适应的玻璃细管组成，温包和细管系统是密封的。玻璃液体温度计的工作取决于液体的膨胀系数（因为液体的膨胀系数大于玻璃温包的膨胀系数）。玻璃液体温度计的刻度最小分值不大于0.2，测量精度0.5。玻璃液体温度计的技术要求和质量试验方法及检验规则应符合规范ZBY 136-83的要求。 （2）数显式温度计法 该类温度计感温部分采用PN结、热敏电阻、热电偶、铂电阻等温度传感器，传感器随温度变化产生的电信号，经放大和A/D变换器后，由显示器显示。其最小分辨率可达0.1，测量范围一般为-4090，测

43、量精度优于0.5。 2022-4-17职业卫生学52 2.空气湿度的测定方法 （1）通风干湿表法 它是将两支完全相同的水银温度计都装入金属套管中，测定干、湿球温度计的温度，计算出空气的湿度。测定设备有机械通风干湿表和电动通风干湿表两种。 （2）电湿度计法 该类温度计所采用的传感器有氯化锂电阻式、氯化锂露点式、高分子薄膜电容式等。由于环境湿度的变化引起这些传感器的特性变化，产生的电信号经处理后，在仪器上可直接显示空气的湿度。如高分子聚合物薄膜感湿电容，环境空气中的水蒸气穿透上层电极与聚合物薄膜接触，吸湿量的大小取决于环境的相对湿度，薄膜吸收水分改变了探头的电容，从而通过相应电信号获得读数。 测量

44、仪器有氯化锂露点湿度计、高分子薄膜电容湿度计等。2022-4-17职业卫生学53 3.风速测定方法 （1）热球式电风速计法 热球式电风速计由探头和测量仪表组成，探头装有热电偶和加热丝圈。热电偶的冷端连接在磷铜质的支柱上，直接暴露在气流中。当一定大小的电流通过加热圈后，玻璃球被加热温度升高的程度与风速呈现负相关，引起探头电流或电压的变化，然后由仪器显示出来。它又有指针式和数显式等两类热球电风速计供选用。 （2）转杯式风速表法 该法采用三杯式风速传感器，通过光电控制，数据处理，再送 312AD显示器显示。其数字风速表的启动风速不大于0.7m/s，测量精度不大于（0.50.05）V。 无论采用哪种风

45、速计，使用前应注意对其进行校正。2022-4-17职业卫生学54 4.辐射热测定方法 （1）辐射热计法 该法的原理是利用黑色平面几乎能全部吸收辐射热，而白色平面几乎不吸收辐射热的性质，将它们放在一起，在辐射热的照射下，黑色平面温度升高而与白色平面造成温差。在黑白平面之后的热电偶组成的热电场，由于温差产生电动势，此电动势经放大和AD转换后，通过显示器显示出辐射热强度。 （2）黑球温度计法 环境中的辐射热被表面涂黑的铜球吸收，使铜球内气温升高，用温度计测量铜球内的气温，同时测量空气温度、风速。由于铜球内气温与环境空气温度、风速和环境中辐射热的强度有关，可以根据铜球内的气温、空气温度、风速计算出环境

46、的平均辐射温度。其所需仪器有：黑色铜球，其直径150mm，厚0.5mm，表面涂无光黑漆或墨汁、上部开孔用带孔软木塞塞紧铜球；温度计，其刻度最小分值不大于0.2，测量精度0.5，测量范围为0200；风速计；悬挂支架。等等。2022-4-17职业卫生学55 5.WBGT指数的测定 WBGT指数是用来评价高温车间气象条件环境用的。此法可方便地应用在工业环境中，以评价环境的热强度。它是用来评价在整个工作周期中人体所受的热强度，而不适宜于评价短时间内或热舒适区附近的热强度。WBGT指数仪由温度传感器和测量指示仪表两部分组成，其中传感器包括自然湿球、黑球和干球温度传感器。湿球温度、黑球温度、干球温度的测量

47、，都是使用铂电阻作为测温敏感元件，这三路变化电压信号再分别被送到各自的信号调理电路上，直接送到显示器显示各自温度，也可按比例送到加法器，将信号再调理后，由显示器显示出WBGT指数。2022-4-17职业卫生学56 人耳是灵敏的听觉器官，能接收和感觉声能，可听到的声频范围为2020000Hz，低于20Hz为次声，高于20000Hz为超声，老鼠可听到次声，蝙蝠可听到超声，人耳对次声和超声都听不到。车间机器发动运行中，机械部件碰击声及气体冲击空气声的频率大部分在10005000Hz，引起环境噪声的增强。 常用的测噪声仪器为声级计，又分普通声级计和精密声级计两种。如常用的ND-2型精密声级计，它既可测

48、量出现场噪声，又可做频谱分析。如果工人在工作日内接受不同强度的噪声，可根据一个工作日内各段时间中不同水平的噪声，经过计算用一个平均的A声级来表示，称为等效连续A声级。（二）噪声的测定（二）噪声的测定2022-4-17职业卫生学57 1.声级计原理 各种类型声级计的工作原理基本上是相同的，所不同的是有的具有特殊的附加功能。声级计一般由传声器、放大器、衰减器、计权网络、检波器、指示器及电源部分组成。 当被测量的声音信号被传声器接收后变成电信号，经阻抗变化器、衰减器和输入放大器，计权网络对信号进行频率计权，使声级计频率响应符合A或C频率计权特性，由表头指示。检波电路还使声级计具有“快”、“慢”时间计

49、权特性，保持电路可保持某时间的测量值，以方便读取。仪表有输出插口，用来使声级计与其他仪器配合使用，如与记录仪或磁带记录仪连用，以进行自动记录。也可与示波器连用，以观察被测信号的波形等。2022-4-17职业卫生学58 2.标准声源 声级计和其他声学测量仪器在使用过程中都要进行绝对声压校准，从而才能保证测量结果的准确性。在进行声学测量仪器的绝对声压校准的过程中，必须使用标准声源。 声级校准器是由晶体管振荡器和电声转换器两部分组成，产生频率为1000Hz、声压级为94dB的标准声源，由于“A”、“B”、“C”、“D”计权网络在1000Hz处衰减为零，所以声级校准器在使用中与计权网络无关，是一种理想

50、的袖珍校准声源。其声压级为94dB（以210-5为参考），声压级精度为0.5dB（040）。2022-4-17职业卫生学593.3.噪声检测方法噪声检测方法（1 1）一般要求和方法）一般要求和方法 应注意以下几点。应注意以下几点。u测量前的准备工作：测量前的准备工作：u测量读数方法测量读数方法u测点确定测点确定u对本底噪声的修正对本底噪声的修正u避免环境因素的影响避免环境因素的影响2022-4-17职业卫生学60测量通风机、鼓风测量通风机、鼓风机、压缩机进排气机、压缩机进排气口的噪声时，进气口的噪声时，进气噪声测点应取进气噪声测点应取进气口轴向，距管口面口轴向，距管口面最小距离等于管口最小距离