(一)浙江省幼儿园等级评估指标体系.doc
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- 关 键 词:
- 浙江省 幼儿园 等级 评估 指标体系
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1、附件附件 1:1:萧山区幼儿园星级评估标准(修订)一级指标二级指标三级指标评估标准分值评分结果自评考评A1办园条件45分B1园舍场地16分C1园舍产权明晰、合法、证照齐全 (1 分);园舍独立、安全坚固,远离污染源,建筑设计、造型和室内设计符合幼儿特点,布局合理(1 分);日照充足,场地干燥,道路平整,排水通畅,清洁整齐(1 分)。3C2有专用户外活动场地, 生均面积不少于4平方米(1分) ;生均绿化面积不少于 2 平方米, (垂直绿化面积按 1/2计算)(1 分);有 30 米长直跑道、戏水池、玩沙设施和种植园地等户外活动区域(1 分).3C3活动室光线充足、干燥、空气流通,生均使用面积不低
2、于 2 平方米,连午睡室的,不低于 3 平方米。有适合幼儿并符合卫生要求的午睡床铺设备,确保一人一床或一人一位(2 分);每班配备一间标准盥洗室,蹲位4 个以上,小便器 4 个(便槽 2。5 米)以上,面积 12平方米以上,流水洗手龙头 6 个以上,洗手毛巾一人二块,每天轮流消毒,挂放合理(2 分) 。4C4按每三班设一间的比例配备幼儿专用活动室(2 分) ;有 120 平方米以上多功能活动室(1 分) ;有标准厨房并达到 B 级以上(1 分) ;保健室、园长室、教职工办公室、传达室、会议室、档案室、成人厕所等各类辅助用房齐全。寄宿制幼儿园(班)必须有疾病隔离室、浴室、洗衣房等(2 分)。6B
3、2设施设备10分C5户外活动场地配备符合安全卫生要求和幼儿年龄特征的大中型玩具、 器械和体育活动设施, 数量适宜(1 分) ;投掷、 跳绳、 大小球类等小型器具人均 3 件以上 (1 分) 。2A1办园条件45分B2设施设备10分C6活动室内有适合幼儿身高的桌椅、开架玩具柜、饮水设备、茶杯柜等设备(1 分);桌面玩具种类、数量丰富,人均 5 件以上(1 分);教学设备(磁性板、钢琴或电子钢琴、彩电、实物投影仪、录音机、电脑)等较为齐全(2 分) ;每班午睡室、活动室有空调(1 分).5C7建立现代化办公和管理系统,能够较好地满足教师的教育教学和学习研究需要(0。5 分) ;有教职工阅览室,各类
4、教育理论、教学参考书籍达 300 册以上,并订有幼教专业杂志 5 种以上,教学挂图、标本、模型、音像资料数量充足(1.5 分);有专用的幼儿阅览室,幼儿图书生均 10 册以上,每年新增各类图书和资料人均 1 册以上(1 分) 。3B3办园经费5分C8幼儿园经费的使用和管理符合国家和地方的有关法规(0。5 分);办园经费来源合法稳定,生均日常公用经费开支达到小学生生均经费的 50(1 分),并逐步增长(0。5 分)。2C9严格执行新劳动合同法,依法与教职工签订劳动合同,非在编教职员工待遇按政策落实(1 分);教职工养老保险参保率达 100 (2 分)。3B4人员配备14分C10六班以上(含托班)
5、设专职园长一名,副园长(助理)一名,六班以下设园长一名(1 分) ;园长应具有大专以上学历,5 年以上教育工作经验,年龄不超过 50 周岁(0。5 分) ;持有适用的教师资格证,幼儿园高级及以上职称(0.5 分) ;取得省级或市级教育行政部门核发的幼儿园园长岗位培训合格证书 (0。5 分) ;具有较强的业务能力、管理能力、教育教学研究能力,有课题研究成果或论文发表(0.5 分).3A1办园条件45分B4人员配备14分C11每班配备 2 教 1 保 (1。5 分);幼儿园教师队伍结构合理,100%的专任教师持有适用的教师资格证(1。5分);90以上的专任教师具有大专及以上学历(1 分);所有合格
6、的专任教师都有机会参加职称评定 (0。 5 分);15以上的教师具有幼儿园高级及以上职称 (0。 5 分) 。5C12全日制幼儿园以每 150 名幼儿配 1 名卫生保健为基数,每增加 100 名幼儿增配 1 名卫生保健人员(其中至少有1名专业医务人员或保健人员, 2名以上的可以兼职,寄宿制幼儿园配 2 名以上) (1 分) 。保健人员具有中专卫校以上学历或大专以上学历,经过卫生保健专业培训,并取得上岗证,每两年知识更新 1 次(1 分);保育员具有初中以上学历、50 周岁以下,受过保育专业知识培训,并取得上岗证(1 分) 。3C13全日制幼儿园每 100 名幼儿设一位炊事员(0.5 分);炊事
7、员初中毕业以上,取得炊事员卫生保健上岗证书,食堂主要炊事员受过烹饪专业技术培训,并有相应的资格等级证书(0。5 分) ;财会人员具有高中以上学历并获得会计人员从业资格证书(0。5 分) ;配备专职专业安保人员 1 名以上(1 分) 、年龄不超过 55 周岁(0。5 分) 。3A2园务管理45分B5行政常规管理12分C14办园目标明确,有正确的办学指导思想、先进的教育理念,有适合本园实际和发展需要的整体规划与具体实施措施(1 分) ;有 3 年以上办园历史(0。5 分) ;办园水平高,社会声誉好,家长、社会满意度高(0。5 分) 。2C15幼儿园规模适宜,一个园区幼儿数一般不超过 500 名(1
8、 分) ;严格控制班级学额,小班不超过 25 人,中班不超过 30 人,大班不超过 35 人(3 分)。4A2园务管理45分B5行政常规管理12分C16依法办园,实行园长负责制和目标管理(1 分);行政、教学、后勤等管理组织机构健全(1 分) ;建立民主平等、科学有效的决策机制(如园务委员会、教职工代表大会、家长委员会、膳管会等)(1 分) ;幼儿园章程和各项管理制度(安全、消防、卫生、财会、财产保管、学习、会议、考核、奖惩、家园联系等)健全(1 分).4C17园长重视对班级日常教育活动的指导(0.5 分) 。正副园长均应承担教学任务每周累计 3 小时以上(0。 5 分) ;园长每学期进班观察
9、与指导累计不少于 10 个完整的半日活动(0。5 分) ;业务副园长或园长助理每学期不少于 25 个完整的半日活动(0.5 分).2B6队伍建设9分C18重视班子建设,勤政、廉洁、团结,业务能力强,能指导保教、科研及其它工作,成果明显(1 分) ;重视教职工道德教育,有良好的园风,无师德问题投诉和反映(1 分)。2C19教职工岗位责任制、考核评级制度和奖惩制度健全落实(1 分) ;建立每位教师专业成长档案,要求资料齐全(1 分) 。2C20教师进修培训有计划、有措施,注重园本培训,有切实可行的近期、中长期师资培训和教师专业发展计划,落实培训经费(2 分);统筹安排好教师五年内参加专业发展培训时
10、间累计不少于 360 学时,五年内至少参加一次不少于 90 学时的集中培训(1 分)。3C21有市级以上优秀教师、教坛新秀、学科带头人、规划科研课题主要负责人等 1 人以上(1 分);名教师培养有计划、措施,教师成为市、区教坛新秀、学科带头人、优秀教师的人数占教师总数的 30%以上(单人不重复计数) (1 分)。2B7后勤与财务管理11分C22物品管理制度健全。分工明确,专人负责(0.5 分);财产造册,定期清点,财务相符(1 分) ;各种物品保存完好,使用率较高(0。5 分) 。2C23档案管理制度健全。专人负责(0.5 分) ;各类文件、档案资料齐全(1 分);档案达到萧山区档案目标管理单
11、位(0。5 分)。2C24财务制度健全,规范收费行为。执行会计法的规定,核算行为规范,管理制度健全,无重大违反财经法律法规政策的行为(1 分);幼儿园按物价部门规定的项目和星级标准收费,民办幼儿园也可按照物价部门审核的收费标准执行(1 分).2A2园务管理45分B7后勤与财务管理11分C25师生伙食帐目分开(0.5 分) ;每学期幼儿伙食费盈亏不超过 4(0.5 分) ; 每月向家长公布幼儿伙食帐目 (0。5 分) ;每学期向家长提供代管费使用清单(0.5);幼儿园无乱收费及克扣幼儿伙食的投诉和反映(1 分)。3C26计划使用经费,做到专款专用,设备和教玩具充分利用,管理良好,每年有计划添置教
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