职业技能鉴定操作技能考核规程-2000.doc
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1、职业技能鉴定操作技能考核规程 一、鉴定前的准备阶段 (一)主考提前 1 小时,召集考评人员、工作人员召开考前 会。 1、检查考评人员、工作人员劳保用品的穿戴和胸卡的佩带。 2、主考宣读考评人员职责。 3、主考宣布当日鉴定项目评分标准及有关注意事项。 (二)副主考在开考前 30 分钟,召集应试人员开考前会。 1、监考检录应试人员。 2、副主考宣读实际操作考核规则。 3、安全员进行考前安全教育。 4、副主考主持应试人员抽号,决定人员分组和入场应试的 先后顺序。 (1)监考按花名册顺序点名。 (2)副主考监督应试人员抽号。 (3)监考在花名册上记录应试人员所抽号码,最后填在考 核记录评分表上。 (三
2、)考评人员提前 15 分钟进入考核工位,熟悉所负责的 鉴定项目,根据鉴定项目进入对应工位做考前准备。 1、领取鉴定项目所需技术标准。 2、领取和检查鉴定所需的总成件、零部件、消耗材料等。 3、领取并检查本项考核所需的工具、量具等。 4、检查鉴定中所需的辅助设施。 5、各项检查准备工作完毕,即向主考报告。 二、鉴定阶段 (一)组织应试人员进入考场。 1、监考到副主考处领取应试人员鉴定评分表。 2、监考到指定的应试人员休息地点叫号、点名,5 分钟后仍 未到达者,按应试人员自动弃权处理,并作好记录。 3、监考对应试人员身份证、准考证和考试通知单进行验证, 杜绝替考。 4、安全员对应试人员劳保用品穿戴
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