2021南京鼓楼区某学校语文教研组上学期工作计划(精选四).docx
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1、2021 南京鼓楼区 XX 学校语文教研组上学期工作计划 一指导思想 本学期,语文学科组在南京市教科院、鼓楼区教师发展中心的引领下,在学校学科育人与 发展思路的领导下,以深化课程改革、深入挖掘与转化学科育人价值为导向,以统编版教材的 全面推行与实施为落脚点,以专题深入性、专业性和创新性研究为突破点,以项目组先行,校 区联动等方式,积极开展多层面立体式研究,推进多项制度保障施行,在此过程中促进教师的 专业发展,提升备课组自能研究,提升语文老师的实践智慧,进而提升学生的语文核心素养。 二工作目标 1. 立足常规调研,推进各项制度,规范语文教育教学常规。 2. 立足课堂教学,深化课堂转型,提升语文课
2、堂教学质量。 3. 立足项目研究,明主题广研究,形成语文教育科研文化。 4. 立足核心素养,改进质量评价,提升学生语文关键能力。 三具体措施 (一)立足常规调研,推进各项制度,规范语文教育教学常规 1.明确常规,推进制度,形成语文教育教学新常规。 (1)备课制度、上课制度、听课制度、批阅制度、日常调研制度。确定不同年龄层次备 课制度,二次备课的具体要求,要求人人做到二次备课,进行教学反思和教学经验提炼;制定 备课组教研课执教表,推进备课组内日常教学研究,根据南京市 XX 小学上课常规,按规 定提前到岗,备课进班,落实学生听课常规,让每位学生在上课前和上课后的状态是不同的, 是有成长的;每位教师
3、每学期听课需达 20 次,学科主任每学期听课达 40 次,并根据听课内容 产生课后评价;合理布置作业,认真、准确、规范、创新地布置作业、批阅作业。教研组对备 课本、听课本、作业本定时间开展调研,学期初、学期中、学期末均要形成实事求是的反馈, 放大优秀做法和经验。 (2)备课组分工协作制、积分评价制。责任人统筹,制定备课组学期计划,根据工作进 行分工,抱团发展,形成“人人有事干”“人人合作干”的备课组分工协作文化。教研组划分 教师梯队,初步明确不同梯队教师的职能,备课组根据职能进行分工,尤其要好好利用和发扬 优秀的、 年长的、 经验丰富的一批 “宝藏” 教师自身的经验和作用, 开展教材分析、 经
4、验分享、 课堂教学指导、师徒引领的作用,进一步扩大、放大每个备课组的“老教师资源”和“老教师 经验”,让这一批教师发挥巨大作用。其次,要进一步提高青年教师的能力和素养,引领新教 师尽快入格,青年教师透过课堂案例来真正理解“新基础教育”研究的语文课堂的教学理念, 实现课堂特质: 结构灵动性、 有向开放性、 综合生长性。 根据 南京市 XX 小学积分评价标准 , 明确语文组的积分评价内容和依据,对教师工作进行量化评价。 (3)制定个人发展规划,形成教师成长手册。45 周岁以下的教师制定三年发展规划,对 自身发展、 自身价值等方面做出相应规划, 教研组制定教师成长手册框架, 组内教师根据规划、 具体
5、工作来完成成长手册,用足迹文化来记录教师成长。 (二)立足课堂教学,深化课堂转型,提升语文课堂教学质量 1.回溯研究,明晰课堂转型目标。 学习 “新基础教育” 研究关于语文学科育人价值挖掘、 语文学科教学等方面的理论研究, 邀请这方面的专家型教师进行解读、分享、交流,对不了解的教师进行培训、指导、学习。不 同层次的教师对“新基础教育”相关理念进行回溯研究,重读、再读,不断明晰课堂转型的目 标和具体要求。 2.教研活动,促成课堂教学要求。 教研组确立深化课堂转型的研究内容序列,在教研活动中通过教师听课、专题分享及评 课议课的环节促成教师群体对课堂转型的课堂要求产生具体的理解。 教研活动以专题研究
6、和课堂转型双线并进。专题研究以课题研究、项目组研究的主题为显 性研究;以课堂转型的目标为隐性研究。教师执教研究课时,既是对其研究主题的教学策略的 一种展示,也是深化转型课堂的一种体现。以往的评课环节,老师们的评价指向于课堂教学的 改进策略,对课堂中的师生行为也能进行评价,但评价结构性不强,聚焦不够,对理论依据也 比较模糊。本学期的教研活动,教研组将引领备课组、老师们进一步将课堂转型的目标及具体 要求在教研活动中,结合教学案例、结合评课的方式,不断来进一步明晰课堂转型的新要求, 以点促面,促进每一位老师通过观课、评课,通过教研组的总结、提炼、培训来促成理念的再 学习、再更新,进而推动每一位教师课
7、堂教学生态的转变。 3.课堂调研,明晰课堂教学现状。 规范日常课堂教学调研,将教学评价纳入到常规考核中来;将“新基础教育”研究的兼职 教研员、研究专家纳入到调研者中去;形成课堂教学调研的结果反馈机制,将课堂调研结果纳 入到教师梯队划分中,奖励和优化并行。在课堂调研中,成绩突出的优秀教师、优秀课堂,教 研组采取“经验分享会”“优课优享会”集中展示分享,进一步辐射和方法优秀教育资源。 4.课堂实践,自我反思谋求发展。 理论研究、教研活动、课堂调研归根结底是为了促进教师个体的课堂实践,教师在前三个 步骤中应该初步形成了理论架构、优秀资源的吸收、专家的课堂指导,最后形成对自己课堂的 促进和提高。在此过
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