春季教研工作计划.docx
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- 春季 教研 工作计划
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1、春季教研工作计划 一、指导思想 本学期,我校教研工作将继续在县局和校长室的领导下,认真贯 彻县教研室工作计划,全面落实学校工作意见,以“两项督导”整改 内容和迎接“义务教育发展基本均衡县”国家级验收为重点,积极践 行“为了每一个、发展每一个、成就每一个”的办学理念,坚持“以 人为本、德育为先、关注发展、促进均衡”的办学思路,创新学校管 理,夯实校本教研,扎实课题研究,提升办学品味,努力促进我校教 研工作更上一个台阶。 二、工作目标 1推动超小班教学研究,主要转入教学组织形式研究,提高课 堂教学实效。 2以课题研究为先导,加强教师队伍建设,建设学习型、创新 型教师团队。 3以校本教研为平台,加强
2、教学常规管理,立足课堂教学,积 极推进新课程改革,努力提高教学质量。 4以学业检评为抓手,通过 “学业状况先进班级”和“先进单 位”的评选,大力加强教学常规建设,大面积提高教育教学质量。 5充分发挥中心小学兴趣小组作用,让学生学有所长。 三、主要工作要求和措施 (一)创新学校管理,提高工作实效(一)创新学校管理,提高工作实效 1.坚持依法管理。以义务教育法教师法、国家课程计划 等法律法规文件为准绳,切实规范教育教学行为,不断提高实施素质 教育水平。 2.坚持制度管理。进一步完善绩效考核、评优评先、职称评聘等 管理制度。将教学常规、教育科研、班级管理、教育教学质量评估等 规范化、制度化,确保教育
3、教学工作的正常、有序开展。 3. 坚持人本管理。关注、关心、尊重每一位教师,充分相信教 师的潜能,努力为教师营造自身成长的发展空间。坚持在思想上引导 人,在业务上锤炼人,在体制上激活人,在生活上关心人,将教师的 发展与学生的发展、学校的发展紧密地联系在一起,最大限度激发广 大教师教书育人的积极性。 (二)加强师资队伍建设,促进加强师资队伍建设,促进教师专业成长教师专业成长 1.加强师德师风建设,提高育人水平。师德是教师素质的灵魂, 师德建设是教师队伍建设的一项重要内容。 本学期师德师风建设要以 十八大精神为指导, 做好践行师德、 创先争优、 勤廉文化进校园工作, 充分发挥党员教师的先锋模范作用
4、,大力提高党员队伍、教师队伍的 思想素质。本学期拟开展一次师德师风承诺活动,承诺关爱学生,尊 重学生,不体罚或变相体罚学生,做到“三心一访(爱心、耐心、恒 心,家访)”。通过活动,使全体教师牢固树立“教书育人,管理育 人, 服务育人” 的思想, 提高教师教书育人的责任感和职业道德水平。 2.实施“名师工程”,促进教师专业成长。充分发挥学校现有骨 干教师、学科带头人的示范、辐射作用,有计划地安排骨干教师、学 科带头人结合集体备课开设讲座、上示范观摩研讨课等活动,促进全 体教师共同发展。活动安排在第六周由刘明坤(六数)、黄婉婷(四 语)老师任教,第十一周由陈章伟(三数)、谢婉红(六语)老师任 教,
5、第十五周由陈文翁(五语)、谢培治(二数)老师任教。 3.抓好业务学习,提升教师专业技能。一是通过集体学习与自学 相结合的方式,加强业务学习,争创学习型教师和学习型学校。二是 采用“走出去,请进来”的方式,组织教师外出参加各类培训和各种 观摩活动,博采众长,拓宽教学思路。本学期拟继续邀请市、县名师 团队到我校开展教学研讨活动, 同时选派部分骨干教师到沼涛实小等 名校跟班学习。 三是通过开展形式多样的业务练兵来提升教师的专业 技能。拟定于#月上旬举行“教坛新秀”评选,优胜者直接参加县赛 (具体方案另行通知)。 (三)(三)抓实教学管理,着力推进素质教育抓实教学管理,着力推进素质教育 1.加强常规管
6、理,规范教学行为。一要严格执行课程计划,全面 开齐课程, 开足课时, 要求教师上好每一节课, 认真抓好备、 教、 批、 辅、研、考等教学环节工作。严禁随意挪用或挤占功课,各校要采取 深入班级听课指导和走廊巡视等方式进行检查, 及时了解教师的上课 情况,保证课程计划的顺利实施。中心学校将不定时检查各校课程计 划实施情况,发现随意挪用、挤占功课或违反教学常规的行为将严肃 处理,并通报批评。二要抓实集体备课,各校要依据魁斗中心学校 集体备课实施方案要求,认真做好初备、复备、集体教研和教后反 思工作。对非主备教案要进行不少于四分之一的个性化修改,同时增同时增 设语、数作业错题集,及时补缺补漏设语、数作
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